HR-Spezialist/in 60%
CSP Vaud
Rue Beau-Séjour 28, 1003 LausanneTemporärVeröffentlicht 11.5.2026
Über den Job
Das CSP Vaud ist eine gemeinnützige Sozialeinrichtung mit Sitz in Lausanne. Wir suchen eine/n HR-Spezialist/in (60%) im Rahmen eines befristeten Vertrags zur temporären Verstärkung unseres HR-Teams und zur Strukturierung unserer HR-Prozesse.
Aufgaben
- Koordination der Rekrutierungsprozesse: Bedarfsklärung, Stellenausschreibungen, Auswahlverfahren, Interviews und Onboarding
- Erstellung, Überarbeitung und Harmonisierung von Stellenbeschreibungen
- Durchführung verschiedener Mitarbeitergespräche (Probezeitgespräche, Entwicklungsgespräche, Rekrutierungsinterviews)
- HR-Beratung für Mitarbeitende zu Fragen und Themen im Rahmen gesetzlicher und institutioneller Vorgaben
- Dokumentation und kontinuierliche Verbesserung der HR-Prozesse
- Mitarbeit bei HR-Projekten
Profil
- Eidgenössisches Fachzertifikat HR-Spezialist/in oder gleichwertige Ausbildung
- Mindestens 5 Jahre Erfahrung in einer ähnlichen Position
- Erfahrung in öffentlichen oder privaten Institutionen, Stiftungen oder Verbänden, idealerweise im Sozialbereich
- Fähigkeit zur Strukturierung, Klärung und Dokumentation von Prozessen sowie zur Erstellung und Überarbeitung von Stellenbeschreibungen
- Ausgezeichnete Organisationsfähigkeiten und Prioritätsmanagement
- Starke Kommunikations- und Beziehungsfähigkeiten
- Hohe schriftliche Kompetenz in Französisch
- Verständnis für partizipative Governance-Systeme
Rahmenbedingungen
- Pensum
- 60%
- Vertragstyp
- Befristeter Jahresvertrag
- Startdatum
- Nach Vereinbarung
- Standort
- Rue Beau-Séjour 28, 1003 Lausanne
- Sprache
- Französisch
Skills
HR-ManagementRecruitmentPersonalentwicklungProzessmanagementFranzösisch
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