HR-Generalist/in 100% (a)
Freestar-People AG
Über den Job
Für ein etabliertes und innovativ ausgerichtetes Industrieunternehmen mit mehreren Gesellschaften suchen wir im Auftrag unseres Kunden für den Standort im Zürich Oberland per sofort oder nach Vereinbarung eine engagierte und dienstleistungsorientierte Persönlichkeit als HR-Generalist/in 100% (a)
Aufgaben
Ansprechperson für Mitarbeitende und Führungskräfte in sämtlichen HR-Fragestellungen Verantwortung für die gesamte HR-Administration entlang des Employee Life Cycle (inkl. Verträge, Zeugnisse und Bescheinigungen) Begleitung des Rekrutierungsprozesses in enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen - von der Planung bis zum Onboarding Koordination verschiedener HR-Prozesse sowie interner Kommunikationsmassnahmen Mitarbeit in Projekten (z. B. Audits, Auswertungen, Optimierungen) Stellvertretende Übernahme von Aufgaben im Payroll-Bereich Abwicklung von Themen rund um Sozialversicherungen Betreuung von Lernenden in kaufmännischen und technischen Berufen Mitarbeit in weiteren administrativen und organisatorischen HR-Themen
Profil
Mehrjährige Erfahrung als HR Generalist/in, idealerweise in einem industriellen KMU-Umfeld Fundierte Weiterbildung im HR-Bereich sowie Kenntnisse in der Lohnverarbeitung Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und ausgeprägte Problemlösungskompetenz Belastbarkeit, Flexibilität und Freude an einem breiten Aufgabenspektrum
Konnten wir Ihr Interesse wecken? Dann senden Sie bitte per E-Mail Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen inklusive Foto an Herrn Mike Altorfer, er steht Ihnen auch für zusätzliche, telefonische Auskünfte zur Verfügung.
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