Recruiting Manager m/w/d
Victorinox AG
Schmiedgasse 57, 6438 IbachFestanstellungVeröffentlicht 27.5.2026
Über den Job
Als Recruiting Manager bei Victorinox verantwortest du eigenständig den gesamten Recruiting-Prozess für deine zugeteilten Positionen. Du identifizierst und gewinnst Talente, baust Talent Pipelines auf und gestaltest unser Employer Branding zukunftsgerichtet mit.
Aufgaben
- Vollständige Recruiting-Verantwortung von der Stellenausschreibung bis zur Vertragsunterzeichnung
- Talentidentifikation und Active Sourcing über LinkedIn, Social Media und Netzwerkevents
- Aufbau nachhaltiger Talent Pipelines und strategische Gestaltung des Employer Branding
- Enge Zusammenarbeit mit HR Business Partnern und der Linie für optimale Candidate Experience
- Treiber bei Recruiting-Projekten rund um Systeme, Prozesse und Plattformen
Profil
- Mindestens 3 Jahre Recruiting- und Active-Sourcing-Erfahrung, idealerweise im Inhouse-Recruiting
- Sicherer Umgang mit modernen Recruiting-Tools (ATS, LinkedIn Recruiter)
- Nachgewiesene Erfolge im Active Sourcing und der Netzwerkpflege
- Fließend Deutsch und Englisch, souveränes Stakeholder Management
- Hohe Eigeninitiative, Organisationstalent und authentische Beziehungsaufbau
- Neugierig, am Puls von Trends und bereit, neue Ideen einzubringen
Rahmenbedingungen
Festanstellung, Standort Ibach/Schwyz, modernes Arbeitszeitmodell mit Home-Office
Benefits
- Familiäre Unternehmenskultur mit nachhaltiger Ausrichtung
- Internes Kurs- und Freizeitangebot, Unterstützung bei externen Weiterbildungen
- Home-Office und flexible Arbeitszeiten
- Kostenfreie Parkplätze oder Arbeitswegbeiträge für öffentliche Verkehrsmittel
- Attraktive Pensionskasse und Sozialversicherungen
Skills
RecruitingActive SourcingLinkedIn RecruiterEmployer BrandingATS-SystemeDeutschEnglischStakeholder Management
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