Unterstützung des Filialleiters und Führung des Supermarktes während dessen Abwesenheit
Organisation der Arbeitsabläufe
Koordination der Marktbearbeitung und Marketingplanung
Sicherstellen der konzepttreuen und ansprechenden Warenpräsentation
Diverse administrative Tätigkeiten
Sicherstellung des Informationsflusses
Einführung/Instruktion von neuen Mitarbeitenden

Bildung: Abgeschlossene Grund- oder Weiterbildung
Fachrichtung: im Detailhandel; Weiterbildung (z.B. als Detailhandelsspezialist*in) von Vorteil
Berufserfahrung: mind. 2 Jahre Berufserfahrung im Verkauf/Detailhandel
Hohe Motivation, Selbständigkeit und Freude am unternehmerischen Handeln
Kundenorientiertes und freundliches Auftreten
Deutsch (B1)

Gesund arbeiten: Gesundheitsfördernde Angebote wie Massagen und Gesundheitschecks
Mobilität: Einmaliger Freizeitbonus pro Jahr von insgesamt CHF 350.- als Beteiligung am ÖV-Abo
Handy-Abo: Sonderkonditionen für das Handy-Abo
Berufliche Vorsorge: Hervorragende Pensionskassenleistungen mit hoher Arbeitgeberbeteiligung
Sozialleistungen: Faire Sozialleistungen
Cumulus-Punkte: Zusätzliche Cumulus-Punkte beim Einkaufen
Migros Bank: Vorzugszinsen bei Privat- und Anlagekonto, kostenlose Kontoführung, vergünstigte Hypotheken und mehr
Sport- und Fitnessangebote: Einmaliger Freizeitbonus pro Jahr von insgesamt CHF 1000.- z. B. für ein Jahresabo fürs M-Fitnesscenter
Aus- und Weiterbildung: Unterstützung bei berufsbezogener Aus- und Weiterbildung, jährlicher Bildungsbonus im Wert von CHF 1000.-

Stellvertretender Filialleiterin

Über den Job