HR-Generalist/in
Burkhalter Technics AG
Hohlstrasse 475, 8048 ZürichFestanstellungVeröffentlicht 13.4.2026
Über den Job
Wir suchen eine erfahrene HR-Generalist/in zur Unterstützung unserer HR-Abteilung. Du bist Ansprechperson für Führungskräfte und Mitarbeitende und verantwortlich für den gesamten HR Life Cycle.
Aufgaben
- HR Business Partner für Führungskräfte: Beratung in Personalfragen, arbeitsrechtliche Unterstützung und Begleitung anspruchsvoller Personalfälle
- Professionelle Abwicklung von Verwarnungen, Kündigungen, Vertragsänderungen sowie Absenz- und Rückkehrgesprächen
- Operative HR-Aufgaben: Erstellung von Arbeitsverträgen, Verwaltung Stammdaten im HR-System (Abacus) und digitale Personalakten
- Verwaltung des gesamten Employee Life Cycles von Eintritt bis Austritt
- Mitarbeit in HR-Projekten wie Kulturentwicklung, Talent Management und Digitalisierung
- Analyse von HR-Kennzahlen und aktive Optimierung von HR-Prozessen
Profil
- Abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung und mind. HR-Fachausweis
- Mehrjährige fundierte HR-Erfahrung in ähnlicher Funktion
- Sehr gute Kenntnisse Arbeits- und Sozialversicherungsrecht inkl. Payroll
- Erfahrung in Beratung und Begleitung von Führungskräften
- Vertrauensvolle Persönlichkeit mit hoher Sozialkompetenz und Dienstleistungsorientierung
- Muttersprache Deutsch, weitere Sprachen von Vorteil
Rahmenbedingungen
- Pensum
- 100% | Start: Per sofort oder nach Vereinbarung | Vertrag: Festanstellung | Sprache: Deutsch
Benefits
- 40-Stunden-Woche mit Jahresarbeitszeit-Flexibilität
- Mindestens 27 Tage Ferien + 9 Feiertage, Möglichkeit bis 4 Wochen zu kaufen
- Firmeninterne Pensionskasse
- Mitarbeitendenrabatte für Hotels und Freizeitveranstaltungen
- Teilzeitarbeit möglich
Skills
HR Life Cycle ManagementArbeitsrechtPersonalverwaltungHR-Systeme | AbacusPayrollBeratung und Coaching
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