Recruiter*in
Migros Luzern
DierikonFestanstellungVeröffentlicht 9.5.2026
Über den Job
Du gestaltest den gesamten Recruiting-Prozess von der Bedarfsklärung bis zur Vertragsunterschrift. Du bringst Kandidat*innen, Fachbereiche und Führungskräfte zusammen und prägst die Candidate Experience aktiv mit.
Aufgaben
- Begleitung des kompletten Recruiting-Prozesses von der Bedarfsklärung bis zum Vertragsabschluss
- Koordination von Interviews und Auswahlprozessen mit Fokus auf positive Candidate Experience
- Enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen als Sparringspartner*in für Rollen, Teams und Kultur
- Regelmässige Updates und Marktfeedback an Führungskräfte mit klaren Empfehlungen
- Optimierung von Recruiting-Methoden und -Tools durch datenbasierte Analysen
- Identifikation von Trends und kontinuierliche Weiterentwicklung der Recruiting-Prozesse
Profil
- Mehrjährige Berufserfahrung im Recruiting, Talent Acquisition oder vergleichbarer Funktion
- Abgeschlossene Grund- oder Weiterbildung in kaufmännischem Bereich, HR, Psychologie oder Betriebswirtschaft
- Klare, empathische Kommunikation auf Augenhöhe mit allen Stakeholder*innen
- Starkes Organisationstalent und Übersicht in parallelen Prozessen
- Analytisches Denken mit schneller Mustererkennung und fundierten Empfehlungen
- Proaktive Arbeitsweise mit Interesse an Weiterentwicklung und neuen Ideen
Rahmenbedingungen
- Sprache
- Deutsch (sehr gute Kenntnisse)
- Arbeitsort
- Dierikon (Flexibles Home-Office nach Absprache möglich)
Benefits
- Betriebliches Gesundheitsmanagement und Versicherungsvergünstigungen
- Kostenlose Parkplätze am Geschäftssitz
- Flexible Arbeitsgestaltung mit Home-Office-Option
- Attraktive Pensionskassenleistungen (Migros-Pensionskasse)
- Rabatte und Freikarten für Freizeit und Kultur
- Unterstützung für Klubschule Migros-Kurse (max. CHF 1000 pro Jahr bei 100%-Pensum)
Skills
RecruitingTalent AcquisitionCandidate ExperienceStakeholder-ManagementDatenanalyseDeutsch
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