IT-Spezialist – Scanner & Scansoftware 60%

Verantwortung für die Installation, Konfiguration und Wartung von Hochleistungs-Scannerlösungen (z. B. Scamax, Opex, IBML) Sicherstellung eines stabilen und reibungslosen Betriebs der Scan-Infrastruktur Durchführung von Wartungen, Fehleranalysen und Störungsbehebungen direkt vor Ort beim Kunden Anbindung und Integration der Scannerlösungen in bestehende IT-Systeme, Netzwerke und Fachanwendungen Beratung der Kunden hinsichtlich optimaler Integration und Weiterentwicklung der Scanprozesse Entwicklung, Parametrisierung und kontinuierliche Optimierung der Scansoftware und Workflows Einrichtung und Pflege von Scanprofilen, Ausgabeformaten sowie Datenmappings (z. B. XML) Durchführung von Software-Updates, Patch-Management und laufender Systempflege Analyse und Behebung von Störungen im gesamten Scanprozess sowie Koordination mit Herstellern Durchführung von Funktions- und Integrationstests sowie Sicherstellung der Systemqualität Erstellung und Pflege technischer Dokumentationen sowie System- und Inventarübersichten Identifikation und Umsetzung von Optimierungspotenzialen innerhalb der Systemlandschaft

Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich (z. B. Informatiklehre EFZ, IT Supporter) oder Studium in Informatik/Systemtechnik (HF/FH) oder vergleichbar Gute Kenntnisse in Softwareentwicklung bzw. Skripting (z. B. .NET/C#, PowerShell, oder VBScript) Erfahrung im Umgang mit XML, SQL-Datenbanken sowie Windows-Umgebungen und Netzwerktechnologien Erste Erfahrung im technischen Support oder Betrieb von Hardwarelösungen, idealerweise im Scanning- oder Dokumentenumfeld Analytisches Denkvermögen sowie strukturierte, selbständige und lösungsorientierte Arbeitsweise Hohe Serviceorientierung sowie Freude an der Zusammenarbeit mit Kunden und internen Schnittstellen Flexibilität und Bereitschaft für Einsätze innerhalb der Schweiz (Führerausweis Kat. B erforderlich) Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Kenntnisse in DMS/ECM-Systemen, Imaging-Software (z. B. ABBYY) oder Workflow-Automatisierung von Vorteil Ein einwandfreier Strafregister- sowie Betreibungsregisterauszug wird vorausgesetzt

Ein zukunftsorientierter Arbeitgeber, der die Digitalisierung der Wirtschaft vorantreibt Ein dynamisches Umfeld in einer Unternehmung mit globalen Strukturen Möglichkeit zum Homeoffice Beteiligung an Reka-Checks sowie Gesundheitsvorsorge/ Fitnessabo Zuschüsse für ÖV-Abos und gratis Business Halbtax-Abo Attraktive Mitarbeiterrabatte für viele Marken und Produkte Wir setzen uns aktiv für Gleichstellung und Diversität ein. Alle qualifizierten Bewerbenden werden unabhängig von Geschlecht, Geschlechtsidentität, Alter, Herkunft, Religion, sexueller Orientierung oder Beeinträchtigung berücksichtigt. #LI-FC1