Directeur médical ou Directrice médicale à 80%-100%

• Membre du Comité de Direction, incarner la fonction médicale de l'hôpital et porter la responsabilité de son organisation
• En étroit échange avec les médecins chefs de service et en collaboration avec la Direction des soins, élaborer la politique clinique et la traduire en une organisation efficace
• Jouer un rôle central dans l'évolution de l'offre médicale de l'établissement
• Développer de nouvelles pratiques, structurer la formation et piloter l'innovation clinique
• Mener une direction médicale forte, présente et incarnée, capable de défendre des projets médicaux ambitieux
• Tisser des alliances avec les partenaires institutionnels et faire rayonner l'HRC au sein du réseau santé romand

Conditions d'engagement:

Avantages:

• Personnalité ouverte, posée et intégrative
• Médecin clinicien·ne expérimenté·e avec expérience confirmée à la tête d'un service
• Curieux des disciplines autres que la vôtre
• Très bonne connaissance des domaines stationnaires et ambulatoires
• Formation en management ou volonté affirmée de s'y engager
• Capacité avérée à écouter, négocier et traduire les attentes multiples en processus participatifs structurés
• Diplomatie à toute épreuve et assertivité bienveillante
• Capacité à fédérer les équipes autour d'un projet commun, où l'expérience patient et l'épanouissement des collaborateur·ices restent la boussole constante
• Taux d'activité: 80%-100%
• Entrée en fonction: septembre 2027
• Lieu: Rennaz, Valais-Vaud
• Candidature: dossier complet (lettre de motivation, CV, copies de diplômes et certificats de travail) auprès d'Artemia Executive avant le 30 octobre 2026
• Belles opportunités d'emploi et d'évolution professionnelle au sein de l'institution
• Accès à des formations tant internes qu'externes
• Reconnaissance: classé deux fois parmi les meilleurs employeurs de Suisse romande par Bilan et Le Temps (2021)