DIREKTOR:IN

Sie übernehmen die operative Gesamtleitung des Kinderdorfs Leuk und führen die Institution mit ihren unterschiedlichen Bereichen und Berufsgruppen. Dabei sorgen Sie für eine klare Ausrichtung, eine verlässliche Zusammenarbeit und eine hohe fachliche Qualität. Zu Ihren wichtigsten Aufgaben gehören: Führung der Gesamtinstitution Umsetzung der strategischen Vorgaben des Vereins Weiterentwicklung von Angeboten, Konzepten und Strukturen Verantwortung für Personal, Finanzen und Ressourcen Sicherung und Weiterentwicklung der Qualität Förderung einer konstruktiven und interdisziplinären Zusammenarbeit Förderung und Begleitung von Veränderungs- und Entwicklungsprozessen Vertretung der Institution gegenüber Behörden, Fachstellen, Partnerorganisationen und der Öffentlichkeit Sicherstellung einer offenen, verlässlichen und wertschätzenden Kommunikations- und Führungskultur

Sie verfügen: über eine anerkannte Ausbildung im pädagogischen, sozialen oder psychologischen Bereich über ein DAS in Institutionsmanagement, eine als gleichwertig anerkannte Ausbildung oder Sie sind bereit, diese zu absolvieren Wir wünschen uns eine Persönlichkeit, die Erfahrung in der Führung einer komplexen Organisation mitbringt strategisch und gleichzeitig praxisnah denkt Mitarbeitende klar, wertschätzend und partizipativ führt Verantwortung übernimmt und auch in anspruchsvollen Situationen entscheidungsfähig bleibt über sehr gute kommunikative und soziale Kompetenzen verfügt Veränderungsprozesse aktiv und umsichtig gestaltet Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit hat ein gutes Verständnis für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge mitbringt über gute Kenntnisse der französischen Sprache verfügt mit Behörden und Ämtern sicher zusammenarbeitet sowie vertraut ist mit den Strukturen des Kantons Wallis sich mit dem Auftrag und den Werten des Kinderdorfs identifiziert Was Sie bei uns erwartet Sie übernehmen eine verantwortungsvolle und vielseitige Führungsaufgabe mit Gestaltungsspielraum. Sie treffen auf eine Institution mit: engagierten und fachlich qualifizierten Mitarbeitenden einem erfahrenen Team vielfältigen Angeboten und Berufsgruppen einer starken regionalen Verankerung kurzen Entscheidungswegen einer Aufgabe mit hoher gesellschaftlicher Bedeutung Gemeinsam mit den Mitarbeitern und dem Vorstand erhalten Sie die Möglichkeit, Bewährtes weiterzuführen und die zukünftige Entwicklung des Kinderdorfs aktiv mitzugestalten. Seit 1972 sind wir fest in der Region verankert und entwickeln uns gleichzeitig stetig weiter. Bei uns erwarten Sie eine sinnvolle Aufgabe, ein gutes Arbeitsklima, interdisziplinäre Zusammenarbeit, attraktive Anstellungsbedingungen und vielfältige Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Entwicklung. Bewerbungsfrist Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen bis 04. Oktober2026 über unser Webportal: /