Key Account Manager

Zur Verstärkung unseres Fleet-Teams in Zürich Oerlikon für die Marken Peugeot, Citroën, DS Automobiles, Opel und Leapmotor suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine/n Key Account Manager/in für die Romandie, wohnhaft in der ösischen Schweiz.

• Kundenbeziehungen aufbauen und pflegen
• Neukunden-Akquise
• Bedarfsanalyse und Beratung
• Identifikation von Optimierungspotenzialen und Kostensenkungsmassnahmen im Fuhrparkmanagement
• Eigenverantwortliche Abwicklung sämtlicher verkaufsrelevanter Prozesse
• Koordination zwischen internen Abteilungen: Zusammenarbeit mit Vertrieb, Marketing, After-Sales und Logistik, um kundenorientierte Lösungen zu veranlassen und umzusetzen
• Sales- und Umsatzverantwortung, sowie Erreichung von Verkaufszielen und KPI's
• Reportings und Analyse
• Marktbeobachtung: Aktives Beobachten von Trends, Aktivitäten der Mitbewerber und Marktbedingungen, um Chancen und Risiken für das Unternehmen frühzeitig zu erkennen
• Mitwirkung/Planung von Marketingaktivitäten und Aktionen zur Kundenbindung und -gewinnung im Bereich Flottenmanagement

• Abgeschlossene Ausbildung in den Bereichen Verkauf, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikationen
• Mehrjährige Erfahrung im Flottengeschäft – vertiefte Kenntnisse im Bereich leichte Nutzfahrzeuge von Vorteil
• B2B-Vertriebserfahrung: Erfahrung im direkten Vertrieb an Unternehmen, insbesondere im Bereich langfristige Geschäftsbeziehungen, Vertragsverhandlungen und Flottenmanagement
• Analytische Fähigkeiten, Verhandlungsgeschick sowie Kommunikationsstärke
• Kunden- und lösungsorientierte Persönlichkeit mit einer starken Fähigkeit, Kundenbedürfnisse zu erkennen und massgeschneiderte Lösungen anzubieten, die den spezifischen Anforderungen von Flottenkunden gerecht werden
• Eigeninitiative und Selbstorganisation sowie Teamfähigkeit
• Flexibilität und Reisebereitschaft
• Sprachkenntnisse: Deutsch und ösisch in Wort und Schrift, Englisch und/oder Italienisch von Vorteil

Sie finden bei uns eine neue Herausforderung mit spannenden Aufgaben und vielem mehr:

Wie Sie uns kontaktieren können

Wir freuen uns auf die vollständige Bewerbung (u.a. Lebenslauf, Arbeitszeugnisse, etc.) via des Links "Jetzt bewerben!".

Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Weibliche und anderweitige Geschlechteridentitäten werden dabei ausdrücklich mitgemeint. Diversität bedeutet für uns auch, dass Menschen in Teams zusammenarbeiten, die durch ihre Einzigartigkeit und Unterschiedlichkeit die bestmöglichen Ergebnisse erzielen. Wir sind davon überzeugt, dass eine vielfältige Belegschaft, sowie eine integrative Kultur es uns ermöglichen, unser volles Potenzial auszuschöpfen.

Badenerstrasse 600 8048 Zürich

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• Zahlreiche Vergünstigungen (Neu- und Gebrauchtwagen, Servicearbeiten und Ersatzteile, Fahrzeug- und Krankenversicherungen, Tankkarten, Hotels und vieles mehr)
• Eine eigene, attraktive Pensionskasse als unabhängige Vorsorgeeinrichtung
• Eine langfristige Unternehmensperspektive
• Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungs-Möglichkeiten
• Mindestens 25 Tage Ferien
• Frey AG