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Ausbildner für Netzelektriker – AEW Energie AG | JobRevolt

Über den Job

Die AEW Energie AG ist ein selbstständiges Unternehmen des Kantons Aargau und ein integrierter Energiedienstleister. Mit sicherer und klimafreundlicher Energieversorgung leistet sie einen wesentlichen Beitrag zur Standortattraktivität und Lebensqualität in der Region. Als Ausbildner für Netzelektriker gestaltest du die Energiezukunft aktiv mit.

Aufgaben

Ausbildungen für Netzelektrikerlernende sorgfältig planen, vorbereiten und selbständig durchführen
Als Instruktor/in in überbetrieblichen Kursen tätig sein und praxisnahes Fachwissen vermitteln
Repetitions- und Weiterbildungskurse aktiv unterstützen und eng mit der Kursleitung zusammenarbeiten
Schalt- und Aruns-Kurse eigenverantwortlich organisieren und leiten
Bei der Erarbeitung und Weiterentwicklung von Kursunterlagen engagiert mitwirken und hohe Ausbildungsqualität sicherstellen
Bewirtschaftung sowie Instandhaltung des Ausbildungsmaterials verantworten
Administrative Aufgaben im Ausbildungsbereich zuverlässig erledigen und für reibungslose Abläufe sorgen

Profil

Abgeschlossene Ausbildung als Netzelektriker/in EFZ
Bereitschaft, die Berufsprüfung zum Netzfachmann / zur Netzfachfrau zu absolvieren
Idealerweise Berufserfahrung im Umfeld eines Energieversorgungsunternehmens
Freude an der Ausbildung sowie an der Weitergabe von Fachwissen
Offene Art, Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten vor Gruppen
Selbständige, strukturierte Arbeitsweise und Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen
Ausgeprägtes Sicherheits- und Qualitätsbewusstsein
Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Führerausweis Kategorie B

Rahmenbedingungen

Arbeitgeber: AEW Energie AG (Kanton Aargau)
Fragen zur Stelle: Leiter Arbeitssicherheit & Ausbildung
Fragen zur Bewerbung: Rahel Fries, Rekrutierungspartnerin (E-Mail schreiben)

Benefits

Work-Life-Balance: verschiedene flexible Jahresarbeitszeitmodelle, Home-Office-Möglichkeit sowie moderne Büroräumlichkeiten an zentraler Lage
Weiterbildungsmöglichkeit: individuelle interne und externe Aus- und Weiterbildungen sowie weitere Fördermassnahmen
Faire Vergütung: attraktive finanzielle Unternehmenserfolgskomponente sowie ausgezeichnete Sozialleistungen
Einführungsprogramm: systematische Einführung in den neuen Job sowie spannende Welcome Days
Gemeinsame Erfolge: kollegiales Umfeld sowie ein von Wertschätzung geprägtes Arbeitsumfeld
Moderne Arbeitsmittel: Work smart – moderne Arbeitsmittel ermöglichen mobiles und effizientes Arbeiten

Ausbildner für Netzelektriker

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