Sicherstellung der Koordination zwischen den beteiligten Stellen sowie Funktion als Ansprechperson für interne und externe Stellen und Organisationen während der Abwesenheit der Stelleninhaberin
Verantwortung für die Vorbereitung und Durchführung der Aktionstage gegen häusliche Gewalt 2027 sowie für Sensibilisierungsarbeiten
Mitarbeit am Aufbau der kantonalen Datensammlung im Bereich der häuslichen und geschlechtsspezifischen Gewalt
Zusammenarbeit mit der Stelleninhaberin an verschiedenen Projekten und Arbeiten vor und nach ihrer Abwesenheit

Hochschulabschluss in Sozial- oder Rechtswissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung
Konzeptionelle Fähigkeiten
Praktische Erfahrung in der Planung und Umsetzung von Projekten
Erfahrung im Themenfeld häusliche Gewalt, Gesetzgebung, Datensammlung, Opferhilfe, Prävention oder in der öffentlichen Verwaltung von Vorteil
Schnelle Auffassungsgabe und gutes sprachliches Ausdrucksvermögen
Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise
Gute Kenntnisse in mehreren Kantonssprachen von Vorteil

Flexible Arbeitszeitmodelle inkl. Homeoffice und mobilem Arbeiten
Work-Life-Balance mit mind. 5 Wochen Ferien und Dienstaltersurlaub
Besondere Sozialzulage zusätzlich zur Kinderzulage und Unterstützung für Drittbetreuung
Attraktive Lohn- und Sozialleistungen
Vielfältige Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Stellvertretung Koordinator/-in Häusliche Gewalt

Über den Job