Führung des Bereichs Pflege und Betreuung in fachlicher, personeller und organisatorischer Hinsicht
Kontrolle und Umsetzung individueller, zielgerichteter, ressourcenorientierter und rehabilitativer Pflege
Verantwortung für Schulung und Umsetzung des Qualitätsmanagements, der Arbeitssicherheit und der Hygienevorschriften
Rekrutierung und Einführung von qualifizierten Fachkräften
Anleitung und Weiterentwicklung der unterstellten Mitarbeitenden, Zielvereinbarungen und Qualitätsgespräche
Sicherstellung der personellen Ressourcen und monatliche Einsatzplanung von 76 Mitarbeitenden und 10 Lernenden in 3 Häusern, Controlling des Stellenplans
Führung der 5 direktunterstellten Mitarbeitenden
Mitarbeiterschulungen, Organisation und Leitung von Besprechungen und Teamsitzungen
Ein- und Austritt von Bewohnerinnen und Bewohnern
Kontaktperson für Bewohnende und Angehörige
Gewährleistung eines zeit- und sachgerechten Informationsflusses intern
Planung und Durchführung von Beratungsgesprächen mit Bewohnerinnen/Bewohnern und ihren Angehörigen
Koordinationsstelle für Anliegen von Ärzten, Spitälern und anderen externen Stellen

Leitung Pflege und Betreuung/Mitglied der Geschäftsleitung 100%

Über den Job