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Teamleiter Metallbearbeitung «Drehen im 2-Schichtbetrieb» 100 % – Kistler | JobRevolt

Über den Job

Die Gruppe ist Weltmarktführer in dynamischer Messtechnik und stellt piezoelektrische Kraft-, Druck-, und Beschleunigungssensoren, sowie Drehmomentsensoren und andere Messsysteme her. 1959 gegründetes Familienunternehmen mit über 2'200 Mitarbeitenden an mehr als 60 Standorten. Eingebettet in die Gesamtproduktion am Standort Winterthur-Wülflingen verantwortet die Metallteilefertigungsabteilung mit 21 Mitarbeitenden den Einsatz modernster Verfahren wie der CNC-Bearbeitung – für ein erfahrenes 7-köpfiges Schicht-Team in moderner Werkstatt.

Aufgaben

Dein Team führen: fachliche und personelle Führung (von Zielvereinbarungen über Performance-Reviews bis zur Abwesenheitsplanung) deines Teams
Menschen fördern: Aus- und Weiterbildung der Mitarbeitenden, Führen von Förder- und Konfliktgesprächen sowie gezielte Entwicklung von Kompetenzen und Zusammenhalt im Team
Prozesse optimieren: Verbesserung von Arbeitsmethoden und -mitteln, Erstellen und Bearbeiten von Change Requests gemeinsam mit der AVOR, Unterstützung bei Vor- und Nullserien
Fingerspitzengefühl beweisen: präzise Arbeiten mit Pinzette und Mikroskop bei kleinsten Bauteilen
Den Betrieb sichern: Erststückkontrollen bei den Mitarbeitenden durchführen, einwandfreie Fertigung sicherstellen sowie Instandhaltung von Anlagen und Betriebsmitteln organisieren
Mit anpacken: bei Engpässen aktive Unterstützung des Teams in der Produktion – CNC-Drehmaschinen einrichten und bedienen

Profil

Führungsstärke: erste Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden, selbständige Arbeitsweise, Organisationstalent, Teams bilden und entwickeln können
Fundament: abgeschlossene Ausbildung als Polymechaniker EFZ oder ähnliche Ausbildung mit Schwerpunkt Drehen – idealerweise mit Erfahrung in der Uhren-, Med Tech oder Décolletage Industrie
Qualität im Blick: Know-how in der Qualitätssicherung, Geschick im Umgang mit Kleinteilen
Arbeitsweise: hohe Leistungsbereitschaft, effiziente Arbeitsweise sowie flexible und offene Denk- und Handlungsweise
Werkzeugkasten: idealerweise Erfahrung in der ISO-Programmierung sowie gute Anwenderkenntnisse in einem ERP-System, idealerweise SAP
Sprachkompetenz: sicheres und flüssiges Deutsch

Rahmenbedingungen

Pensum: 80 – 100 % (Stellentitel: 100 %)
2-Schichtbetrieb
40 Std./Woche
Standort: Winterthur-Wülflingen
Kontakt: Urenda, Senior Talent Acquisition Business Partner
Bewerbung (CV, Diplome/Zertifikate und Arbeitszeugnisse, Motivationsschreiben optional) über das Online-Karrieretool – Dokumente auch in Englisch willkommen
Für diese Stelle werden aktuell ausschliesslich Direktbewerbungen geprüft

Benefits

Verantwortungsvolle Führungsrolle mit Gestaltungsspielraum
Abwechslungsreiche Projekte in eingespieltem Team
Technisch hochanspruchsvolles Umfeld, Mitdenken ausdrücklich erwünscht
Massgeschneiderter Einarbeitungsplan
Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten
Stabiles, familiengeführtes Unternehmen
Gute ÖV-Anbindung und Parkplätze vor der Türe
Betriebsrestaurant
40 Std./Woche
Überdurchschnittliche Sozial- und Versicherungsleistungen sowie weitere Lohnnebenleistungen

Teamleiter Metallbearbeitung «Drehen im 2-Schichtbetrieb» 100 %

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