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Head of Strategic & Project Pocurement Real Estate – RUAG Real Estate AG | JobRevolt

Über den Job

Die RUAG Real Estate AG ist Immobilienkompetenzzentrum und Tochtergesellschaft der RUAG MRO Holding AG. Sie plant und realisiert massgeschneiderte Raum-, Bau- und Dienstleistungslösungen im eigenen Immobilienportfolio an zentralen Standorten der Schweiz, mit Fokus auf Anlage- und Betriebsimmobilien für Aviatik, Rüstungstechnologien und hochsichere Infrastrukturen. Gemeinsam stellt der Bereich sicher, dass RUAG Real Estate dank vorausschauender Beschaffungsstrategien jedes Projekt terminsicher, nachhaltig und kosteneffizient zum Erfolg führt.

Aufgaben

Gesamtverantwortung für den strategischen und operativen Einkauf der Business Area Real Estate
Weiterentwicklung der strategischen Beschaffung & des Warengruppenmanagements für Bauleistungen (Generalplaner, Generalunternehmer), Facility Management und Energie
Weiterentwicklung des Einkaufs in Hinblick auf einen «Procurement Business Partner» Ansatz (Prozesse, Tools und Service)
Marktbeobachtung, Weiterentwicklung der Beschaffungsstrategien und Optimierung des Lieferantenportfolios
Führung komplexer Vertragsverhandlungen, Abschluss von Rahmenvereinbarungen zur Optimierung von Konditionen sowie Anleiten der angebundenen Planer im Submissionsverfahren für Werk- und Lieferleistungen
Wahrnehmen der Beschaffungsverantwortung als Fachspezialist und interner Berater für die Anbindung von Planer-, Werk- und Lieferleistungen innerhalb einer Projektorganisation für Hoch- und Tiefbauvorhaben sowie Facility Management Leistungen

Profil

Mehrjährige Führungs- und Berufserfahrung im strategischen oder Projekteinkauf, insbesondere im Bereich Bauleistungen, Architektur-, Generalplanerleistungen oder Facility Management
Fachhochschulabschluss, Weiterbildung als Einkaufsleiter mit eidg. Diplom oder vergleichbare Weiterbildung
Fundierte Kenntnisse der Beschaffungslandschaft, insbesondere SIA- und KBOB-Standards
Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsstärke sowie sicheres Auftreten gegenüber internen und externen Stakeholdern
Hohes Verantwortungsbewusstsein sowie wirtschaftliche Denk- und Handlungsweise
Sehr gute Kenntnisse der gängigen IT-Tools
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Französischkenntnisse von Vorteil

Rahmenbedingungen

Pensum: 80–100%
Ort: Emmen, Thun
Ansprechperson: Gurtner, Talent Acquisition Specialist

Benefits

Leistungsorientiertes und marktgerechtes Salär, 13 Monatslöhne sowie grosszügige Prämien und Zulagen
Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Optionen
Vergünstigungen in den Bereichen Mobilität und Verpflegung
Benefit-Portal mit attraktiven Angeboten und Flottenrabatte bei verschiedenen renommierten Automarken
Schulungen, Kurse und Weiterbildungen zur Förderung der Mitarbeitenden
Freier Tag zum Geburtstag, vielfältiges Sportangebot sowie Möglichkeit, zusätzliche freie Tage gegen Lohnabzug zu beziehen

Head of Strategic & Project Pocurement Real Estate

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