Kaufmännische/n Mitarbeiter/in Treuhand (80-100%) Finanz- & Rechnungswesen / Payroll, Zeiterfassung & HR Administration

ProPers Vermittlungen AG

Region BurgdorfFestanstellungVeröffentlicht 20.8.2026

Über den Job

Kaufmännische/r Mitarbeiter/in Treuhand (80-100%) mit Schwerpunkt Finanz- & Rechnungswesen, Payroll, Zeiterfassung und HR-Administration. Du betreust zwei bis drei Kunden weitgehend selbständig.

Aufgaben

Führung der Finanzbuchhaltungen inklusive Debitoren und Kreditoren
Verbuchung und Kontrolle der laufenden Geschäftsfälle
Abstimmung von Bank-, Kassen- und Bilanzkonten
Erstellung von Mehrwertsteuerabrechnungen
Vorbereitung und Mitarbeit bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen
Selbständige Abwicklung der monatlichen Lohnbuchhaltungen
Betreuung der gesamten Zeiterfassung: Arbeitszeiten, Ferien, Absenzen sowie Mehr- und Überstunden erfassen, kontrollieren, korrigieren und für die Lohnverarbeitung aufbereiten
Bearbeitung von Eintritten, Austritten und Personalmutationen
Abwicklung von Krankheits-, Unfall-, EO- und weiteren Versicherungsfällen
Korrespondenz mit Sozialversicherungen, Pensionskassen, Behörden und weiteren Stellen
Erstellung von Lohnausweisen, Arbeitgeberbescheinigungen, Arbeitsverträgen und weiteren Personaldokumenten
Führung und Pflege der Personaladministration deiner Kunden
Direkter Kontakt mit den verantwortlichen Personen bei den betreuten Unternehmen
Selbständige Organisation der Aufgaben und Termine, Prioritäten setzen sowie Einhaltung der vereinbarten Fristen und gesetzlichen Vorgaben

Profil

Abgeschlossene kaufmännische Grundbildung
Sicherer Umgang mit Buchhaltungs- und Lohnprogrammen sowie Microsoft Office
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Selbständige, zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise
Freude am direkten Kundenkontakt und an der Übernahme von Verantwortung
Hohe Diskretion, Genauigkeit und Dienstleistungsorientierung
Von Vorteil: Mehrjährige Erfahrung in der Finanzbuchhaltung und Lohnadministration
Von Vorteil: Gute Kenntnisse des schweizerischen Lohn- und Sozialversicherungswesens
Von Vorteil: Erfahrung im Treuhandbereich
Von Vorteil: Weiterbildung im Finanz- und Rechnungswesen, Treuhand oder Personalwesen

Rahmenbedingungen

Pensum: 80-100%
Tätigkeit vollständig vor Ort am Standort der Auftraggeberin oder direkt bei den betreuten Kunden; kein Homeoffice
Für eines der Kundenmandate Einsatz jeweils am Donnerstag und Freitag – diese beiden Tage müssen Bestandteil des Arbeitspensums sein
Bewerbung mit vollständigen Unterlagen inkl. Foto und Vermerk der Referenznummer 26-2216 per E-Mail
Auskünfte: Dieter Blaser

Benefits

Kleines, überschaubares Kundenportfolio mit zwei bis drei Unternehmen
Viel Eigenverantwortung und selbständiges Arbeiten
Direkter Kundenkontakt statt anonymer Massenverarbeitung
Vielseitige Funktion mit Finanzbuchhaltung, Payroll und HR-Administration
Kurze Entscheidungswege und unkomplizierte Zusammenarbeit
Moderner Arbeitsplatz und kollegiales Arbeitsumfeld
5 Wochen Ferien, ab dem 5. Dienstjahr 6 Wochen Ferien
Frei am Geburtstag
Flexible Arbeitszeiten im Rahmen der Kundenbedürfnisse und der verbindlichen Einsatztage
Kompensation von Mehr- und Überstunden
Überdurchschnittliche Pensionskassenleistungen

Skills

FinanzbuchhaltungDebitoren/KreditorenMehrwertsteuerabrechnungMonats-/Quartals-/JahresabschlüsseLohnbuchhaltung/PayrollZeiterfassungHR-AdministrationSozialversicherungenTreuhand-KundenbetreuungLohnausweise

Kaufmännische/n Mitarbeiter/in Treuhand (80-100%) Finanz- & Rechnungswesen / Payroll, Zeiterfassung & HR Administration

Über den Job

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