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Infrastructure Officer 60% – Gümligen | JobRevolt

Über den Job

Die PHM Switzerland AG ist Teil der PHM Group, die in Finnland, Schweden, Norwegen, Dänemark, Grossbritannien, Deutschland, USA und der Schweiz vertreten ist. Das Unternehmen handelt nach dem Motto "Big and Local".

Aufgaben

Gesamtverantwortung für die Fahrzeugflotte: Flotten- und Schadenmanagement, Abwicklung von Versicherungs- sowie Rechtsschutzfällen, Koordination externer Dienstleister
Beratung der Standorte bei operativen Infrastrukturfragen, Begleitung kleinerer Bau- und Anpassungsprojekte, Abwicklung von Beschaffungen (z.B. Arbeitskleidung, Leuchtmittel), Unterstützung beim Datenmanagement vom Webshop
Direkte Unterstützung der Leitung: Erstellung aussagekräftiger Berichte und Entscheidungsgrundlagen für den Head of Purchasing & Infrastructure, Mitwirkung bei Audits, Übernahme flexibler Ad-hoc- sowie Sonderprojekte
Sicherheits-, Umwelt- und Qualitätsstandards: Überwachung und konsequente Einhaltung im gesamten Verantwortungsbereich
Überwachung von Terminen, Kosten und Qualität in den Themenbereichen, aktive Mitwirkung bei Budgetplanung und Kostenkontrolle

Profil

Abgeschlossene technische oder kaufmännische Grundausbildung (EFZ), idealerweise ergänzt durch fachspezifische Weiterbildung im Facility Management oder der Infrastruktur
Ausgeprägte Organisationsstärke: selbstständiges, strukturiertes Arbeiten mit Überblick bei Koordination komplexer Aufgaben
Berufserfahrung im Bereich betrieblicher Infrastruktur, Facility Management oder technischer Betrieb
Kommunikationsstärke im täglichen Austausch mit internen Ansprechpartnern sowie externen Dienstleistern, Partnern und Lieferanten
Grundkenntnisse im Vertrags- und Lieferantenmanagement, um Qualitäts- und Servicevereinbarungen im Blick zu behalten

Rahmenbedingungen

Pensum: 60%
Start: 1. Januar 2027 oder nach Vereinbarung
Ort: Gümligen (BE)
Bewerbung: People Partner & Projects, Mobile, PHM Switzerland AG, Worbstrasse 142, 3073 Muri bei Bern

Benefits

Flexibles Arbeiten: Homeoffice 1x pro Woche
Miteinander auf Augenhöhe: Selbstorganisierte Teams, flache Hierarchien, viel Raum für Ideen
Weiterkommen leicht gemacht: Förderung von Weiterbildung - fachlich und sprachlich
Planbare Auszeiten: 42-Stunden-Woche plus Betriebsferien zwischen Weihnachten und Neujahr

Infrastructure Officer 60%

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Aufgaben

Profil

Rahmenbedingungen

Benefits

Skills

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