Erste Ansprechperson für die künftigen Bewohnerinnen und Bewohner und deren Angehörige
Informieren und beraten über Möglichkeiten eines Aufenthaltes und dessen Finanzierung
Individuelle Lösungen finden, um einen reibungslosen Ein- oder Austritt zu ermöglichen
Sowohl die Bedürfnisse der Kunden als auch die ökonomischen Bedürfnisse des Unternehmens im Auge behalten und die Balance wahren
Kontaktperson zu den zuweisenden Stellen wie Ärzte, Spitex und Spitäler, um proaktiv eine optimale Belegung zu gewährleisten
Netzwerk in sinnvoller Weise weiter ausbauen

Persönlichkeit mit Berufs- und Lebenserfahrung
Bedürfnisse des Gegenübers erkennen und individuell darauf eingehen
Mögen Menschen und sind gewohnt, Prioritäten zu setzen
Idealerweise pflegerischer, sozialer oder therapeutischer Hintergrund in der Langzeitpflege
Weiterbildung in Prozessorganisation oder in strukturellem/systemischen Altersfragen
Kenntnisse im BESA- und Tarifsystem in der Langzeitpflege

Pensum: 60%
Start: per sofort oder nach Vereinbarung
Ort: Adliswil
Für Fragen steht die Geschäftsführerin zur Verfügung
Elektronische Bewerbung erwünscht (Postbewerbungen werden nicht berücksichtigt und nicht retourniert)

Modernes Unternehmen mit kunden- und lösungsorientierter Haltung
Umfeld, in dem man sich einbringen und mitgestalten kann
Arbeitszeiten nach Absprache mit der Teamkollegin individuell auf die familiäre Situation anpassbar

Care Managerin / Care Manager

Über den Job