Fachbearbeiter*in Verkehrssteuerung

• Projektierung, Entwicklung und Programmierung der Steuersoftware für Lichtsignalanlagen in der Stadt Zürich
• Verkehrsmanagement und Verkehrstechnik mittels Lichtsignalanlagen umsetzen
• Analyse und selbstständige Anpassung der Lichtsignalsteuerung aufgrund aktueller Gegebenheiten
• Fachunterstützung für Baustellenkonzepte und Bauprojekte
• Umsetzung der Veloförderung und der Verkehrswende

• Elektroingenieur*in FH oder HF in Elektrotechnik mit Weiterbildung im Verkehrsbereich oder eine vergleichbare Ausbildung
• Lösungsorientierte und teamfähige Persönlichkeit mit hoher Eigenverantwortung und Selbstkompetenz
• Offenheit und Freude daran, neue Lösungen und innovative Ansätze zu entwickeln
• Bereitschaft, bei Bedarf auch ausserhalb der üblichen Bürozeiten Einsätze zu leisten
• Gute mündliche und schriftliche Deutschkenntnisse

• flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten für die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben;
• eine sinnstiftende Tätigkeit im Herzen der Stadt Zürich und in Gehdistanz zum HB;
• Förderung deiner Weiterentwicklung mit internen und externen Aus- und Weiterbildungen;
• attraktive Mitarbeitendenvorteile wie der Mobilitätsbeitrag, Lunch-Checks und weitere Vergünstigungen;
• 16 Wochen Mutterschaftsurlaub und vier Wochen Vaterschaftsurlaub sowie überdurchschnittliche Sozialleistungen der Stadt Zürich;
• nach Alter 20, 25 oder 30 Ferientage – ergänzt durch sechs Betriebsferientage sowie die Möglichkeit, zusätzliche Ferien zu kaufen und unbezahlten Urlaub zu beziehen; sowie
• ein Arbeitsumfeld, in dem Menschlichkeit und Teamgeist grossgeschrieben werden.

Bei der Dienstabteilung Verkehr arbeiten rund 140 Mitarbeiter*innen daran, dass du in der Stadt Zürich jederzeit sicher unterwegs bist - egal ob zu Fuss, mit dem Velo, mit dem ÖV oder im Auto.

Benno Knapp, Leiter Verkehrssteuerung, , oder Nicolas Hodel, HR-Generalist, , beantworten gerne deine Fragen.

Deine schriftliche Bewerbung reichst du bitte über das Online-Tool mit folgenden Unterlagen ein:

So sieht unser Bewerbungsprozess aus:

1. Wir sichten deine Bewerbung. 2. Wenn deine Bewerbung uns fachlich und persönlich überzeugt, wirst du zu einem Erstgespräch mit der vorgesetzten Person und dem HR eingeladen. 3. Bei einem Zweitgespräch lernst du die weiteren Teammitglieder kennen. 4. Wir geben dir unseren Entscheid bekannt.

Gleichstellung und Inklusion sind uns wichtig. Wir freuen uns auf alle Bewerbungen von qualifizierten Kandidat*innen unabhängig von persönlichen Merkmalen.

Dossiers von Stellenvermittlungen werden nicht berücksichtigt.

Referenz-Nr.

51893

• Lebenslauf
• Diplome und Arbeitszeugnisse