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Projektleiterin / Projektleiter – Winterthur | JobRevolt

Über den Job

Das KSW (Kantonsspital Winterthur) sucht eine Projektleiterin oder einen Projektleiter zur Unterstützung der HR-Bereichsleitung. Die Stelle ist eine strategische Schnittstellenfunktion zwischen konzeptioneller Arbeit und operativer Umsetzung bei bereichsübergreifenden HR-Aufgaben und Projekten.

Aufgaben

Du arbeitest in strategischen HR-Projekten entlang des employee life cycle mit und übernimmst je nach Thema auch deren Leitung (neue Software, Prozesse oder Regelungen)
Du erarbeitest, entwickelst und pflegst HR-Prozesse und Konzepte (z. B. HR-Rollenkonzept IT, Kommunikationskonzept, Datenschutz)
Du bearbeitest und koordinierst Sonder- und Spezialthemen wie Benefits, Sonderauszahlungen oder Regierungsanfragen
Du arbeitest eng mit den anderen HR-Abteilungen zusammen
Du vertrittst das HR in spitalweiten Gesamtprojekten und stellst den Austausch sowie die Abstimmung mit relevanten internen Stellen sicher

Profil

Abgeschlossenes Studium (z.B. Betriebswirtschaft), idealerweise ergänzt durch Weiterbildung im Projektmanagement oder HR Fachthemen
Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Umfeld, in der Projektarbeit oder HR Fachspezialisierung, idealerweise im Gesundheitswesen
Ausgeprägte analytische, konzeptionelle und organisatorische Fähigkeiten
Gutes Verständnis für HR-Prozesse sowie rechtliche und regulatorische Fragestellungen
Hohe Affinität zu HR-Systemen, SAP, Digitalisierung und modernen Arbeitsmitteln
Selbstständige, analytische und pragmatische Arbeitsweise

Rahmenbedingungen

60% Pensum
Per sofort befristet bis Ende 2027
Ort: Winterthur, KSW
Kontakt: Friedmann, Leiter HR Bereichsmanagement

Benefits

Work-Life-Balance: Flexible und gleitende Arbeitszeiten, Homeoffice, grosszügiger Mutterschaftsurlaub, Vaterschaftsurlaub
Fort- und Weiterbildung: Jährlich ca. 40 überfachliche und 50 fachliche Fortbildungen, externe Weiterbildungen unterstützt
Gesprächsangebote: Vertrauliche Unterstützung bei persönlichen Belastungen oder Krankheit
Vorsorge und Versicherung: Pensionskassenlösung mit BVK deutlich über gesetzlichem Minimum, sehr gute Absicherung bei Krankheit oder Unfall
Kinderbetreuung: Kindertagesstätte La Luna mit grosszügigen Öffnungszeiten, finanzielle Unterstützung bei Krippenkosten
Gesundheit: Rabatte auf Fitness-Abonnements, interne Trainings, Vergünstigungen in Apotheken
Kultur: Regelmässige Vergünstigungen für Konzerte und Theatervorstellungen
Verpflegung: Personalrestaurant mit abwechslungsreicher Verpflegung zu attraktiven Konditionen, 24-Stunden-Shop

Projektleiterin / Projektleiter

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Benefits

Skills

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