Führung der sieben Mitarbeitenden mit fachlicher, personeller und organisatorischer Verantwortung
Beratung und Begleitung von Mitarbeitenden bei komplexen Fallkonstellationen und eigene Fallarbeit bei Bedarf
Förderung der Zusammenarbeit mit Behandlungsteams und externen Partner:innen (insbesondere Alters- und Pflegeheimen und Behörden) und Sicherung der fachlichen Qualität
Analyse und Optimierung von Abläufen im Austrittsmanagement, Erarbeitung und Aktualisierung von Konzepten, Merkblättern und Arbeitshilfen

Abgeschlossenes Studium in Sozialer Arbeit (BSc/BA/MSc)
Mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise im Gesundheitswesen, in der Sozialhilfe oder im Erwachsenenschutz
Erste Führungserfahrung oder Motivation und Potential, in eine Teamleitungsfunktion hineinzuwachsen
Gute Kenntnisse des Schweizer Sozialversicherungswesens und der Nachsorgelandschaft sowie Interesse an Prozessmanagement und Weiterentwicklung von Abläufen
Gute Deutschkenntnisse, gute Französischkenntnisse von Vorteil
Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise, Belastbarkeit, Empathie und Teamfähigkeit

Teamleiter:in Sozialberatung

Über den Job