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Mitarbeiter/ Mitarbeiterin Restauration 60-100% – Luthern | JobRevolt

Über den Job

Das Begegnungszentrum St. Ulrich (Generationenhaus) bietet 63 Bewohner*innen verschiedenen Alters die Möglichkeit, in einer naturnahen Umgebung in ihrer Individualität und Eigenständigkeit zu leben. Im Wohn- und Beschäftigungsbereich leben und arbeiten rund 30 Menschen mit psychischen und/oder kognitiven Beeinträchtigungen. Zur Ergänzung des Teams in der Hotellerie wird nach Vereinbarung eine zuverlässige und flexible Persönlichkeit gesucht.

Aufgaben

Verantwortung für den Frühstücks-, Mittags-, Abend- und Bankettservice
Selbstständiges Führen einer Servicestation inklusive Inkasso
Erstellen des Mise en Place sowie Mithilfe im Bestellwesen
Vor- und Nachbereitung von Veranstaltungen und Anlässen
Freundliches Empfangen, Beraten und Betreuen unserer Gäste
Professionelles Servieren von Speisen und Getränken
Mitarbeit bei allgemeinen Reinigungs- und Unterhaltsarbeiten
Unterstützung bei der Begleitung und Ausbildung unserer Lernenden
Mitverantwortung für die Einhaltung unserer Qualitäts- und Hygienestandards
Bei Bedarf Unterstützung in anderen Bereichen der Hotellerie

Profil

Erfahrung im Service oder in der Gastronomie
Freude am Umgang mit Menschen sowie eine ausgeprägte Dienstleistungsorientierung
Selbstständige, zuverlässige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
Teamgeist, Flexibilität und Belastbarkeit – auch in lebhaften Situationen
Herzliches Auftreten, Humor und Wertschätzung im Umgang mit anderen
Gepflegtes Erscheinungsbild und gute Umgangsformen
Bereitschaft für Einsätze an Wochenenden und Feiertagen
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Rahmenbedingungen

Pensum: 60-100%
Start: nach Vereinbarung
Einsätze an Wochenenden und Feiertagen
Bewerbung: vollständige Bewerbungsunterlagen mit Foto an Begegnungszentrum St. Ulrich, Human Resources, Innermoos 3, 6156 Luthern
Telefonische Auskünfte: Manuela Feuz, Teamleitung Gastronomie, oder Stefanie Emmenegger, Leitung Hotellerie

Benefits

Eine sinnstiftende Tätigkeit mit direktem Kontakt zu Menschen
Ein herzliches, motiviertes und kollegiales Team
Vielseitige und verantwortungsvolle Aufgaben mit Raum für Eigeninitiative
Moderne Arbeitsbedingungen in einem zukunftsorientierten Unternehmen
Attraktive Anstellungsbedingungen sowie Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
Gute Sozialleistungen und mind. 5 Wochen Ferien
Kostenloser Parkplatz

Mitarbeiter/ Mitarbeiterin Restauration 60-100%

Über den Job

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Aufgaben

Profil

Rahmenbedingungen

Benefits

Skills

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