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Spezialist:in Absenzenmanagement 60-100% – Dosenbach Ochsner & Companies | JobRevolt

Über den Job

Für das vierköpfige Absenzmanagement-Team, welches Teil der Payroll-Abteilung ist, wird eine engagierte und erfahrene Person gesucht. Die Rolle umfasst die Verantwortung für sämtliche Absenz-Prozesse von Unfall über Krankheit bis hin zu Mutterschaft, Vaterschaft und EO sowie die Weiterentwicklung der Absenz-Prozesse und deren Integration in die gesamte HR Landschaft.

Aufgaben

In enger Zusammenarbeit mit dem Team Bearbeitung komplexer Absenz-Fälle (Unfall, Krankheit, Mutterschaft, Vaterschaft, EO etc.) von A-Z
Kontrolle und Anpassung aller abwesenheitsbedingter Daten sowie Ferienkorrekturen im SAP
Sorgfältige Erfassung aller lohnrelevanten Mutationen in Verbindung mit Absenzen
Verantwortung für monatliche Stamm- und Absenzdatenschnittstellen sowie Unfall- und Krankentaggeldverarbeitung (SAP, UKA)
Persönlicher Kontakt zu Behörden, Ämtern und Versicherern
Als zentrale Schnittstelle Koordination mit den anderen HR Services Teams (Administration, Payroll) wie auch den HR Business Partnern

Profil

Grundausbildung im kaufmännischen Bereich, ergänzt durch eine Weiterbildung im Personalwesen (von Vorteil im Sozialversicherungsbereich/Payroll)
2-3 Jahre Berufserfahrung in einer ähnlichen Position, idealerweise in einer Grossunternehmung oder Krankenkasse
Bestens vertraut mit den gängigen MS Office Tools, idealerweise Erfahrungen mit dem UKA-Tool
Ausgezeichnete Deutschkenntnisse, zusätzliche Kenntnisse in Italienisch und/oder Französisch von Vorteil
Effektive und effiziente Arbeitsorganisation, erkennt rasch Zusammenhänge
IT-Affinität zur Schaffung von Schnittstellen zwischen den verschiedenen Tools
Ehrlicher und respektvoller Umgang mit Teamkollegen sowie anderen Anspruchsgruppen

Rahmenbedingungen

Pensum: 60-100%
Bewerbung via Online-Tool
Papierdossiers und Dossiers von Personaldienstleistern werden nicht berücksichtigt

Benefits

6 Wochen Ferien
Flexible Arbeitsmodelle
Homeoffice Möglichkeiten
Personalrabatt
Sportmöglichkeiten
Unterstützung bei Weiterbildungen
Gratis Parkplätze
Essensbons

Spezialist:in Absenzenmanagement 60-100%

Über den Job

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Aufgaben

Profil

Rahmenbedingungen

Benefits

Skills

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