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(Senior) Data Engineer Beschaffung & Logistik (w/m/d) – Migros-Genossenschafts-Bund | JobRevolt

Über den Job

Der Bereich Analytics, Reporting, Data & Platforms trägt durch den gezielten Einsatz von Daten zur Wertsteigerung der Migros-Gruppe bei. Dafür nutzen und bauen wir eine moderne Datenarchitektur auf einem state-of-the-art, cloud-basierten Tech Stack. Als motivierte Daten Engineer*in hilfst du uns, verschiedene Datenquellen auf der Migros Analytics Data Platform zu modellieren und bereitzustellen.

Aufgaben

Du erstellst automatisierte Datenpipelines (dbt, SQL, Airflow/CloudComposer), sowie kontinuierliche Integrations- und Bereitstellungsworkflows für ETL-Prozesse mittels CI/CD
Du entwirfst und realisierst Datenmodelle auf der Basis von DataVault, welche Struktur und Beziehungen der Daten aus den Bereichen Beschaffung und Logistik abbilden
Du übernimmst den fachlichen Lead des Teams, treibst Architekturentscheidungen voran und stehst in engem Austausch mit dem PO
Du erarbeitest und betreibst skalierbare, wiederverwertbare Datenprodukte (Data Mesh), welche geschäftskritische Kennzahlen innerhalb der Migros bereitstellen
Du wirkst bei der Erhebung und Analyse von Business-Anforderungen, sowie der Entwicklung nachhaltiger Lösungsansätze zu deren Umsetzung, mit

Profil

Bildung: Abgeschlossenes Studium (Uni/ETH, FH, HF)
Fachrichtung: in Informatik, Mathematik, Physik, Wirtschaftsinformatik oder einer vergleichbaren Ausbildung
Berufserfahrung: Relevante Berufserfahrung im Bereich Data Engineering (SQL, dbt, BigQuery) und Datenmodellierung (Data Mesh, Data Vault)
Ausgewiesene Kenntnisse gängiger Data Warehouse-Prinzipien und Technologien (SQL, dbt, BigQuery, Terraform)
Erfahrung in der fachlichen Leitung von Teams und gute Architektur Kenntnisse
Erfahrung mit Cloud-Plattformen, vorzugsweise der Google Cloud Plattform
Solide Programmierkenntnisse in Python sowie Shell Scripting (Bash) Skills
Hohe Eigeninitiative und Problemlösefähigkeit
Kenntnisse von DevOps-Methoden im Datenumfeld sowie agilen Frameworks (SAFe, Scrum)
Deutsch (C1)
Englisch (A2)

Rahmenbedingungen

Arbeitsort: Stadt Zürich (Limmatplatz oder Nähe Hardbrücke)
Mobil-flexibles Arbeitsmodell (als Orientierung 40% Home Office)
Rekrutierungsprozess: Bewerbungsunterlagen einreichen, Vorselektion, Gespräch mit HR & Fachabteilung, Fachgespräch mit Case-Präsentation, Kennenlernen Team, Angebot & Vertragsausstellung (Digital)
Kontakt: Herr Yanick Mohn, Talent Acquisition Partner

Benefits

Mobil-flexibles Arbeitsmodell: Zeitliche und räumliche Flexibilität bei der Erfüllung der Funktion (als Orientierung 40% Home Office)
Zentraler Arbeitsort: Zentraler Arbeitsort in der Stadt Zürich (Limmatplatz oder Nähe Hardbrücke)
Faire Löhne: Funktionsorientierte und marktgerechte Entlöhnung - "We pay fair" zertifiziert
Berufliche Vorsorge: Überdurchschnittliche Leistungen und drei verschiedene Sparpläne passend zur individuellen Lebenssituation
Eigenverantwortung & Freiraum: Abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit hoher Eigenverantwortung
Gezielte Förderung: Förderung unserer Mitarbeitenden mit gezielten Personalentwicklungsmassnahmen

(Senior) Data Engineer Beschaffung & Logistik (w/m/d)

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