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Senior SAP Entwicklerin – Basel | JobRevolt

Über den Job

IWB versorgt Menschen und Unternehmen in der Region Basel mit Strom, Wärme, Trinkwasser, Telekom- und Mobilitätslösungen. Die Stelle ist befristet auf 24 Monate und beginnt per 1.1.2027 o.n.V

Aufgaben

Neue SAP-Anwendungen und Reports von der Konzeption über die Programmierung bis zur Dokumentation im Bereich SAP ISU auf S/4HANA entwickeln
Die bestehende SAP-Applikationslandschaft modernisieren und bedarfsgerecht um neue Funktionen erweitern
Den stabilen Betrieb der SAP-Anwendungen sicherstellen, Incidents bearbeiten und bestehende Lösungen warten und optimieren
Schnittstellen zu anderen Systemen in enger Zusammenarbeit mit den SAP-Modulverantwortlichen analysieren, konzipieren und entwickeln
SAP-Releases managen sowie Upgrades und technische Anpassungen begleiten

Profil

Mehrjährige Erfahrung in der Fullstack-Entwicklung mit SAP-Technologien wie ABAP, ABAP Objects und idealerweise im SAP ISU
Sicherheit im Umgang mit SAP-Architekturen und Schnittstellen sowie Erfahrung im Betrieb und in der Wartung von SAP-Anwendungen
Abgeschlossene Ausbildung auf Stufe HF/FH in Informatik, Wirtschaftsinformatik o.Ä., idealerweise ergänzt durch SAP-Zertifizierungen
Strukturierte Erfassung von komplexen Anforderungen, Übersetzung in technische Konzepte und eigenständige Umsetzung
Begeisterung für neue Technologien, eigene Ideen und unkomplizierte Zusammenarbeit im Team mit agilen Methoden

Rahmenbedingungen

Pensum: 42 Stunden/Woche (gleitende Arbeitszeit oder Jahresarbeitszeit möglich)
Start: 1.1.2027 o.n.V
Ort: Margarethenstrasse 40, 4053 Basel (Homeoffice möglich, örtliche Flexibilität in der Schweiz)
Bewerbung: Lebenslauf, Arbeitszeugnisse und Diplome im Online-Formular hochladen (Motivationsschreiben freiwillig)
Kontakt: Leiterin HR Business, Leiter SAP CCC
Nur Direktbewerbungen

Benefits

Faire Löhne, 100% Lohnfortzahlung bei Krankheit und Unfall
Doppelter Beitrag für die Pensionskasse, jährlicher Stufenanstieg gemäss Lohntabelle Kanton Basel-Stadt
25 bis 32 Ferientage, bis zu zehn zusätzliche Ferientage mit dem 13. Lohn kaufbar
Kostenloses Halbtax der SBB, Beteiligung am öV-Abo der SBB, vergünstigtes U-Abo
E-Fahrzeuge und E-Bikes für Dienstreisen, finanzielle Beteiligung am privaten Velohelm oder -service
Unterstützung bei interner und externer Weiterbildung, Lernplattform mit E-Learnings
16 Wochen Mutterschafts- und 20 Tage Vaterschaftsurlaub
Rückkehrgarantie für Mütter nach Mutterschaftsurlaub, Möglichkeit zur Pensum-Reduktion bis zu 20% für Mütter
Familienzulagen, Unterhaltszulagen, einmaliger finanzieller Zustupf bei Geburt, Adoption und Hochzeit
Freie Halbtage und Tage vor kantonalen und nationalen Feiertagen
Lebensarbeitszeitkonto für Mitarbeitende ab 55 Jahren

Senior SAP Entwicklerin

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