Abgeschlossene Ausbildung im elektrischen oder mechanischen Bereich (Elektromonteur, Automechaniker, Polymechaniker)
Handwerkliches Geschick und Freude an körperlicher Arbeit
Deutsche Muttersprache oder gutes Niveau (min. B2)
Selbstständige, motivierte und zuverlässige Persönlichkeit
Hohe Eigeninitiative und Flexibilität
Gültiger Fahrausweis Kategorie B und BE
Einwandfreier Strafregisterauszug
Wohnsitz in der Schweiz mit gültiger Aufenthaltsbewilligung
Wohnort höchstens 30 Minuten vom Stadtzentrum Luzern entfernt

Pensum: 100%
Einsatzort: Region Luzern
Startdatum: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Bewerbung: Online-Bewerbung erforderlich (R0664487) – Bewerbungen per E-Mail oder Post werden nicht berücksichtigt
Kontakt: Barbara Sallin, Talent Acquisition Specialist, 027 305 35 30

Marktgerechte Vergütung
Firmenwagen mit 100% privater Nutzung ohne monatliche Beiträge
Essengeld CHF 25.-/Arbeitstag (ohne Quittung)
Mindestens 25 Ferientage
Kostenlose Lebensversicherung
Leistungsstarke BVG-Vorsorge
Arbeiten in einem global vernetzten Unternehmen mit internationaler Zusammenarbeit
Innovatives, professionelles und kollegiales Arbeitsumfeld
Weiterbildungsmöglichkeiten und Unterstützung der beruflichen Entwicklung
Teilnahme an Firmenveranstaltungen
Fair-Pay-zertifiziert: gleiche Löhne für Frauen und Männer
Engagement für Nachhaltigkeit (Ziel CO2-Neutralität bis 2030)

Aufzugsmonteur?in – Region Luzern 100%

Über den Job