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Fachperson Payroll und Personaladministration 80-100% – Tafers | JobRevolt

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Senseera Gesundheit AG

Fachperson Payroll und Personaladministration 80-100%

Senseera Gesundheit AG

Bruchmattstrasse 7, 1712 TafersFestanstellungVeröffentlicht 10.7.2026

Über den Job

Über den Job

Die Senseera Gesundheit AG ist der führende Anbieter im Bereich der Langzeit- und spitalexternen Pflege im Sensebezirk. Sie vereint acht Pflegeheime, ein Tagesheim sowie die Spitex, mit über 800 Mitarbeitenden für mehr als 400 Bewohnende und zahlreiche Spitex-Klientinnen und -Klienten. An allen Standorten stehen eine familiäre Atmosphäre, persönliche Nähe und ein wertschätzendes Miteinander im Mittelpunkt.

Aufgaben

Verantwortung für Lohnverarbeitung von Eintritt bis Austritt im eigenen Bereich
Mitarbeit beim Aufbau, Harmonisierung der Prozesse Payroll im Betrieb
Mitarbeit bei der Einführung des neuen ERP
Umsetzung von gesetzlichen und sozialversicherungsrechtlichen Neuerungen
Beratung von Mitarbeitenden und Führungspersonen in Fragen rund um Lohn und Sozialversicherungen
Mitarbeit bei Jahresabschluss, Personalcontrolling und Statistiken

Profil

Abgeschlossene Ausbildung im Bereich HR oder Bereich Payroll
Erfahrung in Payroll und Personaladministration
Proaktive Arbeitsweise, lösungsorientiertes Denken sowie eine ausgeprägte Dienstleistungsorientierung
Bereitschaft, in einem dynamischen Umfeld mitzuarbeiten, in dem Strukturen und Prozesse noch im Aufbau sind
Affinität zu IT und Digitalisierung, und Freude an der Optimierung von Prozessen

Rahmenbedingungen

Pensum: 80-100%
Start: per 1. September 2026 oder nach Vereinbarung
Ansprechperson: Aufdenblatten, Leiterin HR, Senseera AG

Benefits

Die Möglichkeit, in einem neu entstehenden Verbund aktiv mitzugestalten
Gestaltungsspielraum und die Chance, eigene Ideen einzubringen und umzusetzen
Ein interdisziplinäres, motiviertes Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen
Zeitgemässe Anstellungsbedingungen, Weiterbildungsmöglichkeiten und flexible Arbeitsmöglichkeiten

Skills

Ausbildung HR oder PayrollLohnverarbeitung Eintritt bis AustrittSozialversicherungsrechtERP-EinführungJahresabschluss und PersonalcontrollingBeratung zu Lohn- und SozialversicherungsfragenProzessharmonisierung Payroll

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