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Hochschulpraktikant/-in HR Development – Bundesamt für Rüstung armasuisse | JobRevolt

Über den Job

armasuisse ist die zentrale Beschaffungsstelle der Bundesverwaltung, beschafft sicherheitsrelevante Systeme und Güter und ist zuständig für das Technologie- und Immobilienmanagement des VBS. Der Kompetenzbereich Ressourcen und Support sichert durch starke Spezialisierung eine effiziente Serviceleistung für die gesamte armasuisse. Du leistest im Spannungsfeld von Politik und Industrie für 12 Monate einen Beitrag an die Weiterentwicklung und Gesundheit von Mitarbeitenden und Führungskräften.

Aufgaben

In aktuellen Projekten und Themen wie z. B. Kulturentwicklung und Kompetenzmanagement konzeptionell mitarbeiten
Bei der Umsetzung von Massnahmen in Themenbereichen wie Personalmarketing, Diversity & Inclusion oder Führungsentwicklung aktiv mitwirken
Instrumente im Bereich der betrieblichen Gesundheitsförderung aktiv begleiten und umsetzen
Intranetbeiträge erstellen und redigieren und den Intranetauftritt des Bereichs HR Development & Recruiting weiterentwickeln
Das Team in administrativen und organisatorischen Belangen unterstützen

Profil

Ausgewiesene Masterausbildung oder vor Masterabschluss, idealerweise im Bereich Wirtschaftswissenschaften oder Psychologie
Der Abschluss darf bei Stellenantritt nicht länger als 1 Jahr zurückliegen
Engagierte und selbständige Persönlichkeit mit Organisationstalent
Redaktionelles Feingefühl und Kommunikationsstärke
Flair für Informatikanwendungen
Gute konzeptionelle und analytische Fähigkeiten
Mündliche und schriftliche Kenntnisse einer Amtssprache

Rahmenbedingungen

Pensum: 100%
Ort: Bern, Schweiz (und Homeoffice)
Dauer: 12 Monate
Bewerbungen ausschliesslich über das Bewerbungsmanagementsystem («Jetzt bewerben»)
Keine Bewerbungsdossiers von Personalvermittlungen
Fragen zur Stelle: Hadorn
Fragen zur Bewerbung: Raphaela

Benefits

Arbeiten für die Schweiz – Einsatz für das Erfolgsmodell Schweiz und zum Wohl der Bevölkerung
Gelebte Vielfalt dank Chancengleichheit
Gesund am Arbeitsplatz – Unterstützung und Beratung im Bereich der physischen und psychischen Gesundheit
Du-Kultur über alle Stufen hinweg
Werteorientierte Zusammenarbeit (Mut, Offenheit, Weitsicht, Vertrauen, Respekt, Freude)
Vielfältige Austausch- und Vernetzungsmöglichkeiten
Diversity & Inclusion Management
Sinnstiftendes, abwechslungsreiches Aufgabengebiet
Unterstützung in der persönlichen Weiterentwicklung
Attraktive Anstellungsbedingungen und flexible Arbeitsmodelle

Hochschulpraktikant/-in HR Development

Über den Job

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Rahmenbedingungen

Benefits

Skills

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