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Privatkundenberater
Migros Bank AG
Seidengasse 12, 8001 ZürichFestanstellungVeröffentlicht 20.7.2026
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Migros Bank AG
Privatkundenberater (alle) Bei uns darfst du dich einbringen und die Kundenberatung der Zukunft mitgestalten. Wir suchen dich: Eine Persönlichkeit, die voraus denkt. Jemanden, mit dem wir gemeinsam als Team die Zukunft mit frischen Ideen, Innovationen und Leidenschaft prägen. Komm weiter - bei der Bank, die gemeinsam mit rund 2'000 Mitarbeitenden seit 1958 die Menschen ins Zentrum stellt.. Was du bewegst Umfassende und professionelle Beratung unserer Kunden in den Kernbereichen Anlegen, Finanzieren und Vorsorge Zusammen mit deinem Team kümmerst du dich um die Weiterentwicklung und den Ausbau von teambetreuten Kunden Mit deiner gewinnenden und aufgestellten Art gelingt es dir leicht Neukunden zu akquirieren und zu begeistern Gemeinsam mit unseren Finanzplanungsexperten gehst du auf Kundenbedürfnisse ein Die Mitarbeit bei Marktbearbeitungsmassnahmen und -Anlässen bereiten dir Freude
Bildung: Abgeschlossene Berufslehre (EFZ) Fachrichtung: Bank Berufserfahrung: Mind. 2 Jahre Kundenberatung Aufgrund deiner Erfahrung in der Privatkundenberatung verfügst du über ein gutes Fachwissen in den Bereichen Anlegen, Finanzieren und Vorsorge Flair, Kundenbeziehungen aktiv auszubauen und langfristig aufrechtzuerhalten Erfahrung in der erfolgreichen Akquisition von Neukunden Flair und Freude daran, Kundenbedürfnisse zu erkennen und sie für die passenden Finanzlösungen zu begeistern Hohe Teamorientierung sowie Hilfsbereitschaft und Verbindlichkeit Deutsch (C1)
Sozialleistungen: Optimale Deckung bei Krankheit und Unfall «Privat» Mitarbeiterangebote: Jährliches grosszügiges Well-being-Guthaben Migros Bank: Konten, Hypotheken und Finanzdienstleistungen mit Vorzugskonditionen Cumulus-Punkte: Bis zu 5 zusätzliche Punkte pro Franken Einkaufswert Verpflegung: Vielseitiges Verpflegungsangebot mit Mahlzeitenzulage Kinderbetreuung: bis CHF 300 pro Monat und Kind an die externe Kinderbetreuung Du-Kultur: Gelebter Teamgeist mit transparenter Kommunikation Flache Hierarchien: Durchlässige Hierarchien und stufenübergreifender Austausch Es werden nur Online-Bewerbungen über das Bewerbungsportal berücksichtigt. Rekrutierungsprozess Vorselektion der Bewerbungen Gespräch mit HR & Fachabteilung Kennenlernen Team Angebot & Vertragsausstellung (Digital)
Herr Teamleiter HR Business Partner E-Mail schreiben
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