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Credit Officer – Raiffeisenbank Basel | JobRevolt

Über den Job

Die Raiffeisenbank Basel ist erfolgreich, regional verankert und nah bei Kundinnen, Kunden und Mitarbeitenden. Für das Credit Office, ein wichtiger Bestandteil der Kreditadministration, wird Verstärkung gesucht. Credit Office und Verarbeitung arbeiten unter einem Dach strukturiert, effizient und partnerschaftlich auf Augenhöhe zusammen.

Aufgaben

Zentrale Rolle im Kreditgeschäft mit Sicherstellung einer effizienten und qualitativ hochwertigen Abwicklung für Privat- und Firmenkunden
Erstellung, Prüfung und Bewilligung von Kreditgesuchen sowie periodischen Neubewilligungen innerhalb der Kompetenzordnung unter Einhaltung aller regulatorischen Vorgaben
Erstellung von Immobilienbewertungen mittels bankeigenen Bewertungs-Tools (u.a. Wüest Dimensions)
Aktive und nachhaltige Bewirtschaftung der Kreditpositionen: Bilanzanalysen, Abwicklung Baukredite, Verwaltung der Hypothekarstammdaten, Übernahme Kontrollaufgaben
Frühzeitiges Erkennen, Beurteilen und Adressieren von Kreditrisiken sowie Aufzeigen tragfähiger Alternativlösungen
Agieren als zentrale Fachschnittstelle: Unterstützung der Kundenberatenden insbesondere bei komplexen Fällen, enge Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern sowie Sicherstellung einer reibungslosen Abwicklung mit der Kreditadministration

Profil

Langjährige Erfahrung im Kreditbereich einer Bank mit Kenntnissen im Firmen- und Privatkundengeschäft aus der täglichen Praxis
Abgeschlossene Banklehre oder vergleichbare Ausbildung, idealerweise mit fachlichen Weiterbildungen
Zwingend Erfahrung im Schätzungswesen, insbesondere in der Bewertung von Renditeliegenschaften
Unternehmerisches Denken, Einbringen von Ideen, Übernahme von Verantwortung und aktives Suchen nach nachhaltigen Lösungen, die überzeugend vertreten werden
Teamplayer/in, der/die mit anpackt, sich einbringt und zum gemeinsamen Erfolg beiträgt

Rahmenbedingungen

Arbeitgeber: Raiffeisenbank Basel
Bereich: Credit Office / Kreditadministration
Kontakt inhaltliche Fragen: Ibach, Leiterin Credit Office
Kontakt Bewerbungsprozess: Leiterin HR Specialist RB
Bewerbung: Onlinebewerbung

Benefits

Förderung persönlicher und beruflicher Entwicklung mit vielfältigem internem Bildungsangebot sowie Kostenbeteiligung für externe Weiterbildungen
Raum für Eigeninitiative und Mitgestaltung mit abwechslungsreichen Aufgaben
Familiäres Umfeld mit genossenschaftlichen Werten (Miteinander. Füreinander.) und Du-Kultur über alle Funktionsstufen hinweg
Gelebte Vielfalt und Chancengleichheit

Credit Officer

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