Wird geladen...

Wissenschaftliche:r Mitarbeiter:in Qualitätsmanagement – Goldau | JobRevolt

Über den Job

Die PH Schwyz ist mit rund 400 Studierenden und 150 Mitarbeitenden eine der kleineren Hochschulen in der Schweiz und ein Lernort für angehende und berufstätige Lehrpersonen und Schulleitungen, geprägt durch persönliche Atmosphäre und rege Hochschulkultur. Kurze Wege ermöglichen optimale Studienbegleitung. Wir bieten eine vielseitige, herausfordernde Tätigkeit an einer dynamischen Hochschule mit viel Raum für Eigeninitiative.

Aufgaben

Planung, Durchführung und Auswertung der quantitativen und qualitativen Evaluationen in der Ausbildung sowie Weiterbildung und Dienstleistungen
Bewirtschaftung der Evaluationen im eingesetzten Befragungs- und Auswertungssystem
Mitarbeit bei der Entwicklung und Anpassung von Evaluationsdesigns, Fragestellungen, Kriterien und Indikatoren
Mitarbeit bei der Weiterentwicklung der Befragungsinstrumente und Prozesse des Qualitätsmanagements (QM)
Mitarbeit bei QM-Konzeptarbeiten
Mitwirkung bei QM-spezifischen Veranstaltungen und Austauschformaten
Mitarbeit in der Kommission Qualitätsmanagement

Profil

Hochschulabschluss
Kenntnisse qualitativer und quantitativer Befragungsmethoden
Erfahrung in der Durchführung von Befragungen und Evaluationen
Sicherer Umgang mit Befragungs- und Auswertungssystemen sowie digitalen Arbeitsinstrumenten
Erfahrung im Hochschulumfeld von Vorteil
Sehr gute organisatorische Fähigkeiten sowie eine strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
Fähigkeit, komplexe Ergebnisse verständlich und adressatengerecht zu vermitteln
Souveräner und professioneller Umgang mit unterschiedlichen Anspruchsgruppen
Interesse an institutionellen Prozessen und an Fragestellungen des Qualitätsmanagements
Kommunikative, dienstleistungsorientierte und teamfähige Persönlichkeit
Stilsichere mündliche und schriftliche Kommunikation in Deutsch

Benefits

Lehren, forschen, entwickeln, beraten, leiten und mehr - alles unter einem Dach gedacht.
Ein wertschätzendes Arbeitsklima, transparente Kommunikation und offene Türen in einer Organisation, die das Lernen der Mitarbeitenden großzügig unterstützt.
Eine Strategie, die auf langfristiges Denken und Handeln ausgerichtet ist.
Kurze Entscheidungswege und agile Strukturen, die Dynamik und Innovation fördern.
Eine moderne Infrastruktur auf einem naturnahen Campus und eine lebendige Hochschulkultur.
Hohe Ansprüche: Eine zukunftsweisende Lehrerinnen- und Lehrerbildung mit Ausstrahlung.

Wissenschaftliche:r Mitarbeiter:in Qualitätsmanagement

Über den Job

Über den Job

Aufgaben

Profil

Benefits

Skills

Weitere offene Stellen