Schulbusfahrer:in
Gemeinde Köniz
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Gemeinde Köniz
Schulbusfahrer:in (im Stundenlohn) Sie wollen sich für das Wohl von 44 600 Menschen einsetzen und eine sinnstiftende Aufgabe eigenverantwortlich wahrnehmen? Dann sind Sie bei uns richtig. Willkommen bei der Gemeinde Köniz. Die Gemeinde Köniz, als viertgrösste Gemeinde des Kantons Bern, zeichnet sich durch ihre Vielfalt aus und ist die Brücke zwischen Stadt und Land. Sie beschäftigt rund 800 Mitarbeitende in 100 Berufen. Per 10. August 2026 oder nach Vereinbarung sucht die Abteilung Bildung, Soziale Einrichtungen und Sport, Fachstelle Anlagen und Sport, Sie als Schulbusfahrer:in (im Stundenlohn) Das bewirken Sie bei uns Sie führen während den offiziellen 39 Schulwochen Schüler:innen-Transport nach Fahrplan sowie nach Auftrag für die Schulen und Tagesschulen durch Die Schulbusfahrten werden in der Region Schliern, Mittelhäusern, Oberscherli sowie Niederscherli durchgeführt Sie sind ausserdem für die Pflege des Schulbusses zuständig Sie sind bereit, Stellvertretungen für andere Schulbuskurse zu übernehmen Der Einsatz bezieht sich auf maximal 13 Stunden pro Woche von Montag bis Freitag, es können aber auch nur einzelne Tage übernommen werden Sie wohnen in der Gemeinde Köniz oder in der näheren Umgebung So begeistern Sie uns Sie besitzen einen Führerausweis D1 inkl. und zwingend den Fähigkeitsausweiss CZV (gewerbemässiger Personentransport bis 3.5t)Sie tragen gerne Verantwortung und zeichnen sich durch Selbstständigkeit, Pünktlichkeit und Zuverlässigkeit ausSie arbeiten selbständig und sorgfältig, sind kommunikativ, motiviert und loyalSie haben eine rasche Auffassungsgabe, sind dienstleistungsorientiert und arbeiten gerne mit verschiedenen Anspruchsgruppen einer Schulanlage zusammenSie haben Freunde am Umgang mit Schülern von der Eingangsstufe bis und mit 6. Klasse und arbeiten gerne mit Schulleitungen und Mitarbeitenden der Gemeinde zusammen. Die Stelle eignet sich auch für pensionierte Personen welche die entsprechende Ausbildung besitzen
Eine wertschätzende, kollegiale Zusammenarbeit und eine gute Arbeitsatmosphäre Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben: Jahresarbeitszeit, Teilzeitarbeit, Betreuungstage Grosszügige Ferienregelung: mindestens 26 Ferientage, zusätzlich nach Alter abgestufte Ferientage, 41-Stunden-Woche sowie die Möglichkeit, ein oder zwei unbezahlte Freiwochen zu beziehen Kompetenzbasierte Entwicklungsmöglichkeiten sowie individuelle Aus- und Weiterbildung Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann freuen wir uns auf Ihrevollständige Online-Bewerbung. Zusätzliche Auskünfte zur Stelle erteilt Ihnen gerne Baeriswyl, Leiter Fachstelle Anlagen + Sport, Telefon Besuchen Sie uns unter .
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