Objektassistent/-in (Hauswart/-in)

• Planen, Koordinieren, Überwachen und Ausführen von Hauswartungsarbeiten sowie Koordinieren der externen Service- und Reinigungsdienstleister
• Erste Ansprechperson für Verwaltungsmitarbeitende, Lieferanten und Handwerksbetriebe sowie Sicherstellen einer hohen Service- und Nutzerorientierung
• Planen und Koordinieren von Wartungs-, Instandhaltungs- und Reparatur Arbeiten
• Ausführen allgemeiner administrativer Aufgaben
• Gegenseitige Unterstützung und Stellvertretung innerhalb des Teams sowie Übernahme des Pikettdienstes

• Abgeschlossene technische Grundausbildung mit EFZ sowie Fachausweis als Hauswart/-in oder Instandhaltungsfachperson – oder die Bereitschaft, diesen zeitnah zu erwerben
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Führerausweis Kat. B und Wohnsitz in der Region Wädenswil
• Kommunikationsstarke, teamorientierte und selbständige Persönlichkeit mit vernetztem Denken und ausgeprägter Dienstleistungsorientierung
• Gute Anwenderkenntnisse in Microsoft 365

Eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum, ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld in spannenden Liegenschaften sowie die Zusammenarbeit in einem kollegialen Team. Ihr Kontakt Roger Aeberhard Regionalleiter

Liebe Personaldienstleister! Leider können wir keine Dossiers berücksichtigen, die mit Honorarforderungen verbunden sind. Es werden ausschliesslich Direktbewerbungen beantwortet und im Auswahlverfahren berücksichtigt.

Das Immobilienamt (IMA) ist Eigentümervertreter für die Immobilien des Kantons und zuständig für die Erarbeitung und Umsetzung der Immobilienstrategie. Ebenso bewirtschaftet es die zahlreichen Liegenschaften der Zentral- und Bezirksverwaltung, führt sämtliche Liegenschaftsgeschäfte des Kantons Zürich durch und berät andere Direktionen in rechtlichen und wirtschaftlichen Fragen des Immobilienmanagements. Wollen Sie Spuren hinterlassen? Wenn Sie sich mit uns bei der Baudirektion engagieren, prägen Sie das Gesicht des Kantons Zürich mit. Dabei können wir Ihnen ein spannendes Umfeld anbieten.

Lunch-Check ein vielfältiges Verpflegungsangebot dank Lunch-Check Gutes und breites Aus- und Weiterbildungsangebot vielfältige Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten Gute Handy-Abo-Angebote vergünstigte Mobile-Abos für Mitarbeitende Gute Sozialleistungen (PK) eine attraktive Pensionskasse mit vielen Möglichkeiten Dienstkleider praktische und arbeitsschutzkonforme Dienstkleidung Ihr Bewerbungsprozess

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