Geschäftsführer :in mit Fokus Operations – Mechatronics

Strategie & Unternehmensentwicklung (~15%)

Leadership & Finance (~25%)

Operations, Production & Supply Chain (~50%)

Vertrieb & Bestandeskunden (~10%)

• Wachstumsstrategie am Standort Schaan LI konsequent umsetzen und Unternehmen gemeinsam mit der Gruppenleitung weiterentwickeln
• Kontinuierliche Weiterentwicklung von Prozessen, Strukturen und KPI-Systemen vorantreiben
• Potenziale zur nachhaltigen Steigerung von Effizienz, Qualität und Wettbewerbsfähigkeit identifizieren
• Managementteam sowie rund 60 Mitarbeitende mit einer klaren, verbindlichen und wertschätzenden Führungskultur führen und entwickeln
• Gesamtverantwortung für den Standort inklusive P&L-Verantwortung tragen und wirtschaftliche Zielerreichung sicherstellen
• Bereiche Operations, Produktion, Supply Chain, Engineering, Qualität, HR sowie Finance & Controlling effektiv und effizient steuern
• Enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Verwaltungsrat und Gruppenleitung pflegen
• Operatives Tagesgeschäft mit hoher Präsenz führen und reibungslosen Ablauf entlang der gesamten Wertschöpfungskette sicherstellen
• Liefertreue, Qualität und Wirtschaftlichkeit sicherstellen und bei Bedarf frühzeitig steuernd eingreifen
• Transparenz über operative Performance schaffen und sicherstellen, dass Produktion, Supply Chain und Engineering effizient ineinandergreifen
• Kultur der kontinuierlichen Verbesserung fördern und Optimierungsinitiativen begleiten
• Bestehende Schlüsselkunden in enger Zusammenarbeit mit dem Group CEO begleiten und langfristige Kundenbeziehungen stärken
• Bei anspruchsvollen Kundenprojekten sowie Eskalationen unterstützen und Interessen des Unternehmens souverän vertreten
• Markt- und Kundenpotenziale erkennen und aktiven Beitrag zur nachhaltigen Geschäftsentwicklung leisten

• Studium in Elektrotechnik oder in einer verwandten Fachrichtung (FH, Uni, ETH)
• Weiterbildung in BWL oder Management von Vorteil
• Mind. 10 Jahre Führungserfahrung, u.a. als Business Unit Leader, GL-Mitglied oder in der Unternehmensleitung eines KMUs
• Mind. 5 Jahre Erfahrung mit P&L Verantwortung
• Mind. 5 Jahre Erfahrung im Bereich Electronic Manufacturing Services (EMS) bzw. Elektronikfertigung
• Tiefgreifendes Verständnis von Operations Themen sowie Erfahrungen im Engineering Dienstleistungsgeschäft
• Umsetzungsorientierte Hands-On Mentalität mit der Fähigkeit, Entscheide nachhaltig zu fällen
• Intrinsisch motivierte Persönlichkeit mit Gestaltungsdrang und -fähigkeit
• Verhandlungssicher in Deutsch und Englisch, weitere Sprachkenntnisse von Vorteil

• Standort: Schaan, Liechtenstein
• Führungsverantwortung für rund 60 Mitarbeitende
• Rapportierung an den Group CEO
• Exklusivmandat, Nachfolge aufgrund Pensionierung
• Bewerbung: Bewerbungsunterlagen einreichen

• Gesundes, technologisch anspruchsvolles Unternehmen
• Kurze Entscheidungswege
• Hohe Eigenverantwortung
• Möglichkeit, die nächste Entwicklungsphase aktiv zu gestalten