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Personal- und Organisationsentwickler*in mit Schwerpunkt Digital Learning & Mediengestaltung – Schutz & Rettung Zürich | JobRevolt

Über den Job

Die Abteilung Personal- und Organisationsentwicklung (POE) von Schutz & Rettung Zürich (SRZ) sucht per sofort oder nach Vereinbarung eine*n humorvolle*n Personal- und Organisationsentwickler*in mit Schwerpunkt Digital Learning und Mediengestaltung. SRZ vereinigt als Dienstabteilung des Sicherheitsdepartements die Berufs- und Milizfeuerwehr, die Sanität sowie die Einsatzleitzentrale (ELZ) für die Notrufe 144 und 118 und ist die grösste zivile Rettungsorganisation der Schweiz.

Aufgaben

Sie entwickeln verständliche, ansprechende digitale Lerninhalte für rund 900 Mitarbeitende und verschiedene Lernplattformen
Sie gestalten bestehende Bildungsformate weiter und konzipieren neue Personalentwicklungsmassnahmen mit Fokus auf Blended Learning, selbstorganisiertes Lernen (SOL) und nutzen dabei Potenziale neuer Technologien (KI)
Sie formulieren und lektorieren Lerninhalte, sodass sie klar, zielgruppengerecht und gut verständlich sind
Sie bauen nutzenzentrierte Lernangebote in SAP SuccessFactors Learning auf und pflegen sowie administrieren die Inhalte im System

Profil

Hochschulabschluss (Uni/HF/FH) im Bereich Digital Learning/eLearning, Mediengestaltung oder vergleichbar
Mehrjährige Praxiserfahrung in Digital Learning/eLearning oder Kommunikationsdesign sowie sehr gute Anwenderkenntnisse in Office 365 (Articulate) und Adobe Creative Cloud (InDesign, Photoshop, Illustrator)
Strukturierte Arbeitsweise und ausgeprägte gestalterische Fähigkeiten mit Digital- und Technikverständnis, idealerweise ergänzt durch Kenntnisse in Lernplattformen (z. B. SAP SuccessFactors Learning, OpenOLAT) sowie KI-Tools und UI/UX
Sehr gute Kommunikations- und Textkompetenz in Deutsch, mit der Fähigkeit, komplexe Lerninhalte nutzenorientiert und verständlich aufzubereiten

Rahmenbedingungen

Pensum: 40 – 50%
Start: per sofort oder nach Vereinbarung
Arbeitsort: Zürich Wiedikon (Homeoffice möglich)
Referenz-Nr. 50432
Kontakt bei Fragen: Mike Timar, Abteilungsleiter Personal- und Organisationsentwicklung, Tel.

Benefits

Hohes Mass an Verantwortung und die Möglichkeit Neues zu gestalten
Eine spannende und nicht alltägliche Tätigkeit in einem dynamischen und kollegialen Arbeitsumfeld
Moderne Anstellungsbedingungen (Sportangebote, Lunch-Checks etc.)
Moderner, zentral gelegener Arbeitsplatz in Zürich Wiedikon und Homeoffice

Personal- und Organisationsentwickler*in mit Schwerpunkt Digital Learning & Mediengestaltung

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Aufgaben

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Benefits

Skills

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