ASSISTANTE-E ADMINISTRATIF-VE

• Gestion administrative des rapports de contrôles et des rapports d'activités
• Gestion du secrétariat et de la réception du service, respectivement gestion et enregistrement des demandes de contrôles (saisie, recherches d'informations)
• Organisation de séances (internes et externes), prise et rédaction de PV, notamment pour la Commission de surveillance
• Coordination avec les différents organes d'enquête et d'instruction
• Participation aux différents projets du service (Système Qualité, procédures administratives, etc.)

Conditions cadres :

Avantages :

• Posséder un CFC d'employé·e de commerce ou un titre jugé équivalent, et justifier d'une expérience professionnelle d'au moins 5 ans dans un poste similaire
• Maîtriser parfaitement la langue française – faire preuve d'aisance rédactionnelle
• Détenir des connaissances d'une langue étrangère usuelle dans le secteur de la construction, un atout
• Présenter un intérêt marqué pour le respect des législations, la lutte contre les fraudes et le travail au noir
• Être autonome, rigoureux·se, impartial·e, diplomate, polyvalent·e et proactif·ve
• Demeurer positif·ve, dynamique et motivé·e quelques soient les circonstances
• Démontrer d'excellentes compétences dans l'utilisation des outils informatiques MS Office
• Casier judiciaire vierge
• Délai de postulation : 31 juillet 2026
• Pour tous renseignements : Ressources humaines au 021/
• En cas d'intérêt, transmettre le dossier de candidature complet (lettre de motivation, CV, certificats de travail et diplômes - attestations) via JobUp uniquement
• Semaine de travail de 40 heures pour un 100%
• Possibilité de faire du télétravail 1 jour par semaine
• Restaurant d'entreprise
• 5 à 6 semaines de vacances par année