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Leiter/in Netzdienstleistungen – Zug | JobRevolt

Über den Job

WWZ ist seit über 130 Jahren Teil der Region Zug und arbeitet in Energie, Wasser und Telekommunikation. Als Leiter/in Netzdienstleistungen führst du ein Team von fünf Mitarbeitenden und verantwortest das Produktmanagement Netze, das Drittmarktgeschäft sowie die Netzanschlussberatung für Grosskunden.

Aufgaben

Führung und Weiterentwicklung eines Teams von fünf Mitarbeitenden sowie professionelle, kundenorientierte Leistungserbringung
Kundenberatung und Netzanschlusslösungen für Grosskunden, Partnerwerke, Gemeinden und Netz-Vorlieger; Vertragsverhandlungen und Koordination interner Fachstellen
Verantwortung für Produktmanagement Netze unter Berücksichtigung regulatorischer Vorgaben, Kundenbedürfnisse und wirtschaftlicher Anforderungen
Erstellung von Produktions- und Verbrauchsprognosen für das Verteilnetz und Entwicklung von Netznutzungstarifen
Verantwortung für Dienstleistungsgeschäft rund um Netzanlagen und öffentliche Beleuchtung; Steuerung der Zusammenarbeit zwischen Kunden, Partnern und internen Fachabteilungen
Erstellung regulatorischer Meldungen, Statistiken und Reportings für Behörden und Partner
Mitarbeit im Führungsteam Netz und in übergeordneten Unternehmensprojekten

Profil

Fundierte technische Erfahrung im Netzumfeld sowie Erfahrung im Vertrieb oder direkten Kundenkontakt
Höhere Fachprüfung oder vergleichbare Aus- oder Weiterbildung (z.B. Bachelor- oder Masterabschluss in technischer Fachrichtung)
Führungserfahrung und Freude an der Entwicklung von Mitarbeitenden
Kommunikationsstärke, Umsetzungsorientierung und ausgeprägte Sozialkompetenz
Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
Interesse an unterschiedlichen Themenfeldern und neuen Technologien
Analytisches und konzeptionelles Denkvermögen sowie Durchsetzungskraft
Souveränes Auftreten und Verhandlungssicherheit gegenüber Grosskunden, Partnerwerken und Behörden

Rahmenbedingungen

Pensum: 80-100%
Ort: Region Zug
Bewerbung: Ausschliesslich über Bewerbungsplattform (Bewerbungen per E-Mail können nicht angenommen werden)

Benefits

Vertrauensvolles Umfeld bei einer Zuger Unternehmung mit Sinn, Stabilität und Aufbruchstimmung
Viel Gestaltungsspielraum in dynamischem Markt mit kurzen Wegen von der Idee bis zur Umsetzung
Flexible Arbeitszeitmodelle und Homeoffice
Gezielte Förderung fachlicher und persönlicher Weiterentwicklung
Kollegiales Team mit Wissensteilung
Übernahme der Unfallversicherungsprämie
Beitrag an Krankenkasse
Kostenlose Tiefgaragenparkplätze

Leiter/in Netzdienstleistungen

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Benefits

Skills

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