Sachbearbeiter HR-Administration 80-100%

Selbstständige Betreuung der gesamten Personaladministration vom Eintritt bis zum Austritt Erstellung und Bearbeitung von Arbeitsverträgen, Arbeitszeugnissen, Bestätigungen usw. Pflege und Verwaltung der Personalstammdaten sowie der elektronischen Personaldossiers Unterstützung bei der Bewerberadministration, inklusive Bewerberkontakt, Terminkoordination und Einholen von Referenzen Bearbeitung von Unfall- und Krankheitsfällen in Zusammenarbeit mit den zuständigen HR-Fachpersonen Erstellung und Aufbereitung von Statistiken und Auswertungen Organisation und Durchführung von Aktivitäten und Anlässen für Mitarbeitende Mitarbeit bei verschiedenen HR-Projekten und administrativen Aufgaben

Abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung EFZ Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in einer ähnlichen Funktion im HR Weiterbildung als HR-Assistent/in oder Bereitschaft zur Weiterbildung Sehr gute MS-Office-Kenntnisse; Erfahrung mit Abacus von Vorteil Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Strukturierte, selbstständige und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise Flexibilität, Eigeniniative und rasche Auffassungsgabe

Kollegiales und wertschätzendes Arbeitsklima Flexible Arbeitszeitgestaltung Attraktive überobligatorische Sozialleistungen Moderne Arbeitsbedingungen und langfristige Perspektiven Können wir Sie begeistern, in einem spannenden und erfolgreichen Unternehmen eine wichtige Rolle einzunehmen? Sind Sie motiviert, zusammen mit dem HR-Team einen effektiven Mehrwert für Ihr berufliches Umfeld zu erzielen? Dann senden Sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen inkl. Foto per E-Mail an E-Mail schreiben . Für weitere Auskünfte steht Ihnen Frau Josianne Di Laurenzio gerne zur Verfügung.