Abteilungsleiter:in Aluminiumschlosserei / Mitglied des Kaders

(Schwerpunkt: Informations- und Materialfluss) • Sicherstellung der technischen und organisatorischen Bereitstellung des Anlagenparks für neue Fahrzeugprojekte

DEINE BERUFLICHEN ERFAHRUNGEN

(z. B. Konstruktion, Mechanik, Elektrik oder vergleichbar) • Abgeschlossene Weiterbildung im technischen und/oder betriebswirtschaftlichen Bereich (FH, HF oder Universität)

(mindestens Niveau B2) UNSER VERSPRECHEN AN DICH

• Fachliche und disziplinarische Führungsverantwortung im Bereich der Aluminiumschlosserei für rund 40 Mitarbeitende
• Führung, Coaching und Koordination der unterstellten Teamleiter in den jeweiligen Teilbereichen
• Betreuung von Praktikanten und Diplomanden, insbesondere im Rahmen spezifischer Anlagen- und Technologieprojekten
• Kontinuierliche Optimierung von Prozessen und Abläufen mit dem Ziel Kosten zu senken, Durchlaufzeiten zu reduzieren und die Prozesssicherheit zu erhöhen
• Gesamtverantwortung für Anlagenbeschaffungsprojekte von der Konzept- und Entwicklungsphase über Beschaffung bis zur Produktionsübergabe
• Erstellung und Aufbereitung von Investitionsanträgen inkl. wirtschaftlicher Bewertung
• Sicherstellung der Produktionsfähigkeit durch ein wirksames Wartungs- und Instandhaltungskonzept
• Aufbau und Pflege nachhaltiger Lieferanten- und Partnerkontakte
• Erfolgreich abgeschlossene technische Berufsausbildung EFZ
• Fundierte Kenntnisse in der Schweisstechnik als Schweissfachmann oder Schweissfachingenieur zwingend
• Mehrjährige Führungserfahrung im industriellen Produktionsumfeld zwingend (vorzugsweise in der aluminiumverarbeitenden Industrie)
• Nachweisliche Erfolge in der bereichs- und hierarchieübergreifenden Zusammenarbeit und Kommunikation
• Durchsetzungsstarke, praxisorientierte und innovative Persönlichkeit mit ausgeprägter Sozialkompetenz
• Erfahrung in der Leitung von Technologie- und Innovationsprojekten
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
• Ein kollegiales Arbeitsumfeld und die Zusammenarbeit in qualifizierten und leidenschaftlichen Teams
• Einen Handlungs- und Gestaltungsspielraum, in welchem Du die Erwartungen an Deine Arbeit umsetzen kannst
• Eine wertschätzende Kultur für Deine Leistungen
• Du arbeitest für ein führendes Unternehmen, welches die Zukunft der globalen Mobilität täglich prägt

Bei Stadler bekommst Du eine Vielfalt an Benefits, wie zum Beispiel

DEIN STANDORT Werde Teil unseres Teams von Stadler in Bussnang, das als Kompetenzzentrum für verschiedene Produkttypen dient und der Division Schweiz angehört. DEINE ANSPRECHPERSON Laura Siroki Junior HR Business Partner

• Finanzielle Zuschüsse für ZVV- oder SBB –Abo und Fitness-Abo
• Unterstützung von Weiterbildungsmöglichkeiten (finanziell oder mit Teilzeitmöglichkeiten)
• Verpflegungsmöglichkeiten in der Migros Kantine