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Job-Coach Arbeitsintegration – Schwerzenbach | JobRevolt

Über den Job

Die Stiftung SAG führt Bildungs- und Arbeitsintegrationsprojekte für stellensuchende Personen in der ganzen Schweiz durch. Im Auftrag des Kantons Zürich betreibt sie ein Programm für vorübergehende Beschäftigung (PvB) im Fachhaus in Schwerzenbach.

Aufgaben

Vorbereiten, durchführen und evaluieren von lösungsorientierten Einzelcoachings, Fördergesprächen, Gruppen- und Bewerbungscoachings rund um die Anliegen der Programmteilnehmenden und der zuweisenden Stellen
Kurze Erstgespräche mit Teilnehmenden führen (Programmverlauf erklären)
Aktive Begleitung von stellensuchenden Personen beim Einsatz von KI-Tools im Bewerbungsprozess (z. B. ChatGPT, Lebenslaufgeneratoren, Microsoft Copilot)
Schrittweise Einführung der Teilnehmenden in digitale Anwendungen (LMS-Kurse, Online-Recherche, Profilreflexion mit KI)
Nutzung des internen LMS mit zielgerichteten Kursen rund um das Thema Bewerbung (Lebenslauf, Motivationsschreiben, Vorstellungsgespräch, digitale Tools)
Organisation und Koordination von Coachinggefässen, Terminen und Wochenplanungen in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen
Dokumentation und Steuerung der Coachingprozesse inkl. Zielvereinbarungen, Berichterstattung, Verlaufsdokumentation und Austausch mit Behörden
Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Fachleitungen und Deutschförderung
Mitarbeit an der kontinuierlichen Qualitätsentwicklung gemäss kantonalen Vorgaben sowie Standards von SVOAM und eduQua

Profil

Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Coaching, Sozialpädagogik, Sozialarbeit, Arbeitsagogik oder vergleichbar
Berufserfahrung in der Arbeitsintegration oder im arbeitsmarktnahen Coaching
Erfahrung in Projektleitung und Interesse an Nachhaltigkeitsprojekten
Souveräner Umgang mit digitalen Tools – insbesondere mit KI-gestützten Anwendungen im Bewerbungs- und Lernkontext
Fähigkeit, Teilnehmende niederschwellig und alltagsnah an KI und digitale Lernformen heranzuführen
Bereitschaft, mit MS 365 (inkl. Copilot), LMS und digitalen Lernmethoden zu arbeiten
Freude daran, Lernprozesse aktiv zu begleiten, digitale Grundkompetenzen zu fördern und Orientierung zu geben
Selbstständige, verantwortungsbewusste Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit und Kommunikationsgeschick

Rahmenbedingungen

Pensum: 80%
Start: 1. Januar 2027 oder nach Vereinbarung
Ort: Schwerzenbach
Kontakt: Prisca Ludwa, Angebotsleiterin PvB Fachhaus, Guntenbachstrasse 1, 8603 Schwerzenbach

Benefits

Innovatives Arbeitsumfeld mit klarer Vision und Gestaltungsspielraum
Zugang zu digitalen Tools, Microsoft 365 inkl. Copilot, LMS und laufender fachlicher Unterstützung
Weiterbildungsmöglichkeiten im Bereich KI in Bildung und Arbeitsintegration
Kollegiale Zusammenarbeit in einem interdisziplinären, engagierten Team
Förderung der Mitarbeitendenentwicklung und Lernkultur
Aktive Förderung der Gesundheit am Arbeitsplatz und Schutz der Integrität
Zeitgemässe Sozialleistungen und Anstellungsbedingungen

Job-Coach Arbeitsintegration

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