Die UFA AG engagiert sich für erfolgreiche Tierhaltung. Kompetente und motivierte Mitarbeitende arbeiten in regionalen Teams in der ganzen Schweiz.
Aufgaben
Bedienen und überwachen unserer prozessgesteuerten Produktionslinie
Sicherstellung einer hohen Anlagenverfügbarkeit und eines störungsfreien Produktionsablaufes
Störungssuche, Reparatur und Instandsetzung unserer Produktionsanlagen
Mitarbeit bei technischen Verbesserungen, Umbauten und Optimierungen unserer Anlagen
Selbstständige Durchführung von Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten gemäss unserem IQ-Soft Programm
Bewirtschaftung und Pflege des Ersatzteillagers im IQ Soft sowie selbstständige Ermittlung und Beschaffung der benötigten Ersatzteile
Regelmässige Mitarbeit in der Müllerei sowie bei der Rohstoffannahme und Entladung von LKWs
Profil
Abgeschlossene Berufslehre EFZ als Mechaniker (Baumaschinen, Landmaschinen, Auto, etc.) oder Erfahrung in einem vergleichbaren technischen, mechanischen oder landwirtschaftlichen Beruf
Fundierte mechanische Kenntnisse, vorzugsweise im Bereich Schwer- oder Industriemechanik
Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
Erfahrung in der Instandhaltung sowie im Umgang mit Ersatzteilen und deren Beschaffung von Vorteil
Interesse an der Landwirtschaft und der Herstellung von hochwertigem Tierfutter
Freude an einer abwechslungsreichen Tätigkeit zwischen Mechanik, Produktion und Rohstoffannahme
Teamfähigkeit, Flexibilität und Bereitschaft zu versetzten Arbeitszeiten (Früh-/Spätschicht)
Rahmenbedingungen
Position: Mitarbeiterin / Mitarbeiter
Pensum: 100%
Anstellungsart: unbefristet
Berufsfeld: Agrar / Landwirtschaft
Arbeitszeit: versetzt (Früh-/Spätschicht)
Bewerbung via Online-Formular
Kontakt für Fragen zur Stelle: +41
Benefits
Aus- und Weiterbildung: breites internes Bildungsangebot, Unterstützung bei externer Weiterbildung
Attraktive Ferienregelung: mindestens 5 Wochen Ferien, ab 50 Jahren 6 Wochen, ab 60 Jahren 7 Wochen, Kauf von weiteren Ferientagen möglich
Familienzeit: Mütter 18 Wochen Mutterschaftsurlaub zu 100%, anderer Elternteil 3 Wochen Familienzeit bei vollem Lohn
Versicherungsleistungen: überdurchschnittliche Sozial- und Vorsorgeleistungen, Sonderkonditionen auf Zusatzversicherungen bei diversen Krankenkassen
Vergünstigungen: Rabatte beim Einkaufen und Tanken, REKA-Geld, vergünstigte Mobile-Abos
