Geschäftsführer/in

Gesamtverantwortung für die operative und strategische Führung des Unternehmens Führung, Entwicklung und Förderung der Mitarbeitenden sowie der Kaderorganisation Sicherstellung einer nachhaltigen Unternehmensentwicklung und einer hohen Kundenzufriedenheit Pflege bestehender Kundenbeziehungen sowie Akquisition neuer Geschäftsmöglichkeiten Verantwortung für Budget, Ergebnis, Investitionen und Ressourcenplanung Optimierung von Prozessen und Strukturen sowie Weiterentwicklung des Unternehmens Repräsentation des Unternehmens gegenüber Kunden, Partnern und Behörden

Abschluss als dipl. Baumeister oder vergleichbarer beruflicher Werdegang Mehrjährige Führungserfahrung in einem projektorientierten Umfeld Unternehmerisches Denken und Handeln mit ausgeprägter Ergebnisorientierung Hohe Sozialkompetenz, Durchsetzungsvermögen und natürliche Führungsstärke Kommunikationsgeschick sowie Freude am Umgang mit Kunden und Mitarbeitenden Sehr gute Deutschkenntnisse, ösischkenntnisse von Vorteil

Eine verantwortungsvolle Schlüsselposition mit grossem GestaltungsspielraumEin etabliertes Unternehmen mit hervorragender Marktstellung und ausgezeichnetem Ruf Ein motiviertes, erfahrenes und engagiertes Team Kurze Entscheidungswege und eine pragmatische Unternehmenskultur Langfristige Perspektiven in einem stabilen und zukunftsorientierten Umfeld Attraktive Anstellungsbedingungen und zeitgemässe Arbeitsmittel

Sie möchten Verantwortung übernehmen, Menschen führen und ein erfolgreiches Unternehmen mit Weitblick weiterentwickeln? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Foto, die Sie uns unter Angabe der Referenznummer 26-2207 per E-Mail an E-Mail schreiben zustellen. Für ergänzende Informationen steht Ihnen der zuständige Berater, Herr , unter der Nummer gerne zur Verfügung. Absolute Diskretion ist während des gesamten Rekrutierungsprozesses gewährleistet.