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Head of HR – Zürich | JobRevolt

Über den Job

Colosseum Dental Schweiz ist Teil der Colosseum Dental Group, dem führenden Anbieter von zahnmedizinischen Kompetenzzentren in Europa mit über 800 Mitarbeitenden in der Schweiz. Per sofort oder nach Vereinbarung suchen wir eine/n Head of HR, die/der als strategische/r sowie operative/r Sparringspartner/in für Führungskräfte und Mitarbeitende agiert.

Aufgaben

Vorbereitung, Verarbeitung und Verbuchung des monatlichen Lohnlaufs, inkl. QST
Durchführung aller Jahresendarbeiten inkl. Lohnabstimmungen
Verarbeitung von Anmeldungen/Mutationen/Austritten bei den Sozialversicherungen
Beratung und Unterstützung der internen Ansprechpartner inkl. Klinikleitern in jeglichen rechtlichen und strategischen HR-Themen
Zuständigkeit für allfällige Rechtsfälle in Zusammenarbeit mit unserer Rechtsschutzversicherung
Begleiten der Mitarbeitenden von Eintritt bis Austritt und Sicherstellung eines reibungslosen Prozessablaufs
Erstellen von Verträgen, Nachträgen, Kündigungen, Austrittsschreiben sowie Arbeitszeugnissen
Sicherstellung eines reibungslosen Payroll Ablaufs bei M&A's sowie die Koordination mit dem Broker für allfällige Versicherungsanschlüsse
Absenzmanagement (KTG, UVG, MSE, VSE und EO)
Führen von 3 engagierten HR-Mitarbeitenden
Aktive Mitarbeit bei strategischen HR-Projekten der Colosseum Dental Group in enger Zusammenarbeit mit der Gruppe und den HR-Kollegen/innen aus den anderen europäischen Ländergesellschaften, inklusive Teilnahme an jährlichen Workshops im Ausland

Profil

HR-Fachausweis oder alternativ Lohnspezialist mit Weiterbildung in Arbeitsrecht und Sozialversicherungen
Mindestens 5 Jahre relevante Berufserfahrung
Idealerweise Erfahrung mit der Einführung von neuen HR-Systemen (Workday)
Du kannst mit Mitarbeitenden auf allen Ebenen kommunizieren und bist in der Lage, Informationen klar und verständlich zu vermitteln
Eine unternehmerische und vernetzte Denkweise zeichnet Dich aus
Du arbeitest gerne im Team und kannst erfolgreich in einer komplexen Struktur agieren
Fliessende Deutsch- sowie Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Rahmenbedingungen

Pensum: 100%
Start: Per sofort oder nach Vereinbarung
Ort: Zürich, Bahnhofstrasse (zentraler Arbeitsplatz)
Kontakt: Bitte sende Deine Bewerbungsunterlagen zusammen mit Deiner Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung an bewerbungen(@)

Benefits

Junges Team mit kollegialem Umgang
Flache Hierarchien und kurze Kommunikationskanäle
Raum für persönliche und fachliche Weiterentwicklung

Head of HR

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Benefits

Skills

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