Administrative Betreuung unserer Mitarbeitenden über den gesamten Employee Lifecycle – zuverlässig, effizient und mit hoher Servicequalität
Sicherstellung eines reibungslosen HR Operations Betriebs sowie kompetente Unterstützung unserer Mitarbeitenden und Führungskräfte über den HR Service Desk bei allgemeinen HR-, Lohn- und sozialversicherungstechnischen Fragestellungen
Vorbereitung, Durchführung und Nachbearbeitung der monatlichen Lohnverarbeitung
Mitarbeit bei Kontenabstimmungen, Revisionen und Jahresabschlussarbeiten
Arbeit mit Abacus und weiteren digitalen HR-Lösungen und aktive Mitgestaltung deren Weiterentwicklung und Prozesse
Erstellung aussagekräftiger BI-Reports mit relevanten HR-Kennzahlen

Kaufmännische Grundausbildung sowie Weiterbildung als HR-Fachfrau/-mann oder Sozialversicherungsfachfrau/-mann mit eidg. Fachausweis, idealerweise ergänzt um Weiterbildung im Payroll
Mehrjährige Erfahrung in HR Operations und Payroll sowie fundierte Kenntnisse der Schweizer Lohnadministration und Sozialversicherungen
Hohe IT-Affinität, ausgeprägtes Prozessverständnis und Freude an digitalen HR-Lösungen
Praktische Erfahrung mit Abacus
Selbständige, dienstleistungsorientierte und genaue Arbeitsweise mit Verständnis für Zahlen sowie Zusammenhänge
Sehr gute Deutsch- und verhandlungssichere Englischkenntnisse

HR Operations & Payroll Specialist (all) 80 - 100%

Über den Job