Führungspersönlichkeit als Bereichsleitung und GL-Mitglied

Schweizerisches Arbeiterhilfswerk SAH Bern

Monbijoustrasse 32, 3001 BernTemporärVeröffentlicht 3.9.2026

Über den Job

SAH Bern begleitet und berät Menschen in schwierigen Lebenssituationen mit dem Ziel, ihre sozialen und beruflichen Fähigkeiten zu stärken. Das Unternehmen bietet vielfältige Angebote in den Bereichen berufliche und soziale Integration im Auftrag von Behörden (GSI, AVA, SECO, SEM).

Aufgaben

Personelle, fachliche und betriebswirtschaftliche Führung, Unterstützung der Fachbereiche
Leitung, Planung und Organisation der Fachbereiche
Ausarbeiten von Strategie, Betriebszielen und Aktionsplänen
Fachliche und strategische Verantwortung für zugeordnete Angebote/Programme
Inhaltliche Konzipierung und Weiterentwicklung von bestehenden und neuen Angeboten/Projekten in Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern sowie Akquisition
Mitverantwortung für das Budget sowie Verantwortung für Administration, Controlling und Qualitätssicherung
Zusammenarbeit mit Auftraggebenden, Behörden und Partnerorganisationen
Aktive Mitarbeit in der Geschäftsleitung und anderen Fachgruppen/Gremien

Profil

Abgeschlossene Grundbildung, Weiterbildung auf Tertiärstufe, wenn möglich im sozialen und/oder betriebswirtschaftlichen Bereich, Zusatzausbildung in Führung und Management
Fachkenntnisse und mehrjährige Erfahrung in Arbeitsintegration, Arbeitsvermittlung, Erwachsenenbildung, Coaching sowie Migration/Asyl
Mehrjährige Führungserfahrung mit Entscheidungskompetenz sowie Projekterfahrung
Organisationstalent und hohes Mass an Selbstständigkeit
Flexible, belastbare und verhandlungssichere Persönlichkeit mit hoher Sozialkompetenz und ausgeprägter Kommunikations- und Ausdrucksfähigkeit

Rahmenbedingungen

Pensum: 60-80%
Start: 1. Januar 2027 oder nach Vereinbarung
Arbeitsorte: Bern und Thun
Befristung: bis 31. Dezember 2027 (mit Option auf unbefristet)
Kontakt: Ursina (Geschäftsführung) oder HR-Fachfrau (erreichbar Mo, Di, Do)
Bewerbung: vollständig über das Abacus-Jobportal

Benefits

Herausfordernde, spannende und vielseitige Aufgabe in dynamischem Umfeld
GAV mit fortschrittlichen Anstellungsbedingungen
Arbeitsplätze an zentraler Lage in Bern und Thun

Skills

FührungserfahrungBereichsleitungGeschäftsleitung-Mitglied (GL)Coaching und BeratungSoziale IntegrationArbeitslosenversicherung-KenntnissePersonalverantwortung

Führungspersönlichkeit als Bereichsleitung und GL-Mitglied

Über den Job

Über den Job

Aufgaben

Profil

Rahmenbedingungen

Benefits

Skills

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