Responsable d'une garderie à 45%

• Diriger une structure d'accueil de l'enfance et être responsable du bon fonctionnement de l'établissement dans les domaines pédagogiques, organisationnels, financiers et des ressources humaines, en collaboration avec les services transverses
• Assurer l'encadrement éducatif des enfants et mener des actions qui contribuent à favoriser leur épanouissement et développement sur le plan moteur, cognitif, affectif et social
• Veiller, en collaboration avec l'équipe éducative, à la création et au maintien des liens avec les acteurs et partenaires qui entourent les enfants et leurs familles

Conditions cadres:

Avantages:

• Formation ES/HES ou reconnaissance SEFRI
• Expérience professionnelle confirmée dans un poste similaire (minimum 5 ans) avec expérience managériale
• Formation en gestion d'équipe reconnue par le SCAJE (ou à obtenir dans les 2 ans après l'entrée en fonction)
• Connaissance du logiciel métier CSE KIBE, un atout
• De nature pragmatique avec une approche orientée solution qui s'inscrit dans une vision systémique
• Reconnu·e pour votre leadership et implication personnelle
• Compétences communicatives et sociales élevées avec d'excellentes capacités à fédérer
• Taux d'activité: 45%
• Durée: indéterminée
• Lieu: Lignerolle
• Entrée en fonction: 1er novembre 2026
• Délai de postulation: 3 juillet 2026
• Dossier complet à envoyer par email (lettre de motivation, CV, certificats de travail, copies de diplômes) — les dossiers incomplets ne seront pas traités
• Personne de contact: Monsieur Didier Schweizer, Responsable de l'accueil collectif AJOVAL
• Excellentes conditions sociales
• Opportunité d'intégrer une équipe dynamique
• Cadre professionnel stimulant et participatif