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Expert / Experte SIRH - 100% - CDD 2 ans – Vaudoise Assurances | JobRevolt

Über den Job

Employeur solide et tourné vers l'avenir, la Vaudoise est l'un des assureurs leaders en Suisse. Au sein de l'équipe Transformation digitale RH, l'Expert-e SIRH joue un rôle clé dans un programme stratégique de modernisation des Ressources Humaines, marqué par l'implémentation et l'évolution d'un nouveau SIRH. À l'interface entre les métiers RH, les utilisateurs et les technologies, il/elle contribue à la qualité des solutions RH, à l'amélioration continue des processus et à la valorisation des données.

Aufgaben

Contribuer au succès du déploiement et à l'évolution d'une nouvelle solution SIRH au coeur de la transformation digitale RH de l'entreprise
Assurer la qualité de service des outils SIRH, accompagner les utilisateurs et garantir une expérience utilisateur optimale
Centraliser, qualifier et prioriser les demandes d'évolution, les besoins métier et les incidents, tout en contribuant à la gestion du backlog et aux phases de tests des nouvelles fonctionnalités
Concevoir et maintenir une documentation claire, des guides utilisateurs et une base de connaissances favorisant l'autonomie et l'adoption des outils RH
Piloter et améliorer la qualité, la fiabilité et la valorisation des données RH au travers du reporting et des indicateurs de pilotage
Participer à la mise en place d'une gouvernance des données RH et contribuer au développement d'une culture de la donnée au sein de la fonction RH
Accompagner les équipes RH dans l'adoption des nouveaux outils, des bonnes pratiques digitales et des usages liés à l'intelligence artificielle
Identifier, proposer et mettre en oeuvre des optimisations permettant d'améliorer en continu les processus, les outils et les pratiques RH
Assurer une veille active sur les évolutions technologiques et les innovations susceptibles de créer de la valeur pour les équipes RH et les collaborateurs
Collaborer étroitement avec les équipes RH, IT et les partenaires externes afin de garantir la cohérence et la performance de l'écosystème SIRH

Profil

Expérience confirmée dans un rôle SIRH et participation à des projets d'implémentation ou d'évolution de solutions SIRH
Bonne maîtrise des environnements HCM/SIRH SaaS ainsi que des outils d'analyse et de reporting (Excel, Power BI)
Capacité à faire le lien entre les besoins métier, les utilisateurs et les équipes techniques, et à traduire les enjeux fonctionnels en solutions concrètes
Aisance dans l'accompagnement du changement, le support aux utilisateurs et l'amélioration continue des processus et outils RH
Curieux-se des innovations digitales et des usages de l'intelligence artificielle appliquées aux Ressources Humaines
Esprit d'analyse, orientation service, rigueur et excellentes compétences relationnelles
Français courant et bon niveau d'anglais ; l'allemand ou l'italien sont un plus

Rahmenbedingungen

100% - CDD 2 ans
Dossier de candidature complet par voie digitale (avec curriculum vitae, lettre de motivation, copie des certificats de travail et diplômes)

Benefits

Un environnement de travail sain dans une entreprise mutualiste certifiée Great Place to Work
Des avantages sociaux multiples, dont la flexibilité dans l'organisation du travail
Un cadre de travail collaboratif favorisant l'apprentissage et le développement des compétences
Des projets variés au coeur des enjeux de la digitalisation

Expert / Experte SIRH - 100% - CDD 2 ans

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Aufgaben

Profil

Rahmenbedingungen

Benefits

Skills

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