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SAP Q-Modul Key-User – Zürich | JobRevolt

Über den Job

Für unsere Qualitätsabteilung am Standort Zürich suchen wir zur Verstärkung und tatkräftigen Unterstützung unserer Teams einen SAP Q-Modul Key-User mit Customizing-Kenntnissen. Sie sind für den Support und Datenpflege des SAP Q-Modul zuständig und schulen, sowie betreuen die Mitarbeiter im Bereich der Qualitätsabteilung. Unter aktiver Mitgestaltung sind Sie auch für die Erarbeitung und Verifizierung von Datengrundlagen zur kontinuierlichen Verbesserung und der Weiterentwicklung des Q-Moduls zuständig.

Aufgaben

Verantwortung für das SAP QM Modul
Analyse, Optimierung und Weiterentwicklung der SAP QM Prozesse
Betreuung und Umsetzung von SAP-QM-Projekten (z.B. Roll Outs, Upgrades und spezifische Anpassungen). Mitarbeit an der Umstellung auf S/4HANA
Schnittstellenmanagement zu angrenzenden Modulen (z.B. MM, PP, WM)
Erstellung von Konzepten und Umsetzung von Anforderungen im System
Schulung und Unterstützung der Anwender
Sicherstellung des reibungslosen Betriebs des Q Moduls
Sicherstellung einer verifizierten Datenbasis
Daily Business: Stammdatenpflege, Leistungserfassung, Umsetzung Arbeitspakete, Aufbereitung und Überprüfung von Auswertungen und Kennzahlen, Kundenmeldungen, etc.

Profil

Abgeschlossene Grundausbildung sowie eine abgeschlossene Weiterbildung im Bereich Informatik und erste Erfahrungen im Projektmanagement
Erfahrung in der Industriebranche von Vorteil
Sehr gute SAP R/3-Kenntnisse sind ein Muss. S/4HANA Erfahrungen von Vorteil
Erfahrungen in der Prozessgestaltung im SAP Umfeld
Hohes Qualitätsbewusstsein
Zahlenaffinität und eine exakte Arbeitsweise
Gute analytische und problemlösende Fähigkeiten
Gute Deutsch und Englischkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Level B2 notwendig)
Belastbarkeit
Teamfähigkeit und gutes Kommunikationsvermögen in Wort und Schrift
Italienisch von Vorteil

Rahmenbedingungen

Standort: Zürich, Arbeitsplatz wenige Gehminuten vom Bahnhof Zürich-Oerlikon entfernt
Zuständiger Ansprechpartner: Zmoos
Für Fragen zu Ihrer Bewerbung, nutzen Sie bitte das Kontaktformular
Dossiers von Personalvermittlern werden nicht berücksichtigt

Benefits

Ein dynamisches Arbeitsumfeld mit spannenden Projekten
Flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit); Home-Office, wo möglich und sinnvoll
Sehr gute Sozialleistungen und eine überobligatorische Pensionskasse
Mitarbeitervorteile eines Grosskonzerns, Mitarbeiteraktienkaufprogramm
Förderung von bedarfsgerechter Weiterbildung
Personalrestaurant sowie externe Verpflegungs- und Einkaufsmöglichkeiten in der Nähe
Individuelle interne sowie externe Personalentwicklungsmassnahmen in Zusammenarbeit mit unserer Rheinmetall-Academy

SAP Q-Modul Key-User

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Skills

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