Wird geladen...

Sachbearbeiter/-in Arbeitslosenkasse, 80-100% – Kanton Solothurn | JobRevolt

Über den Job

Das Amt für Wirtschaft und Arbeit des Kantons Solothurn ist eine dynamische Organisation, die in verschiedenen Abteilungen öffentliche Dienstleistungen erbringt: u.a. Regionale Arbeitsvermittlungszentren RAV, öffentliche Arbeitslosenkasse, Arbeitsbedingungen und Energie und Klima. Für die öffentliche Arbeitslosenkasse des Kantons Solothurn wird eine/-n Sachbearbeiter/-in Arbeitslosenkasse gesucht.

Aufgaben

Selbstständige Bearbeitung von Anträgen auf Arbeitslosenentschädigung und Prüfung des Anspruchs
Festlegung des versicherten Verdienstes und Auszahlung der Arbeitslosenentschädigung
Erstellung von Verfügungen mit Sanktionen oder Ablehnung des Anspruchs
Beratung interner und externer Kunden über Sozialversicherungen sowie über Rechte und Pflichten in der Arbeitslosenversicherung
Prüfung der Einhaltung der korrekten Kündigungsfristen und Einsatz für eine rechtskonforme Arbeitsauflösung

Profil

Abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung mit eidg. Fähigkeitszeugnis (EFZ)
Mehrjährige Berufserfahrung in einer Arbeitslosenkasse
Gutes Zahlenverständnis sowie Interesse an rechtlichen Fragestellungen
Stilsichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich zu formulieren
Beratungs- und Sozialkompetenz sowie Durchsetzungsvermögen

Rahmenbedingungen

Pensum: 80-100%
Start: per sofort oder nach Vereinbarung
Befristet auf 2 Jahre
Standort: Solothurn
Kontakt: von Büren, Leiterin Arbeitslosenkasse
Diese Stelle wird ohne Unterstützung von externen Dienstleistern besetzt. E-Mail-Bewerbungen können nicht berücksichtigt werden.

Benefits

Flexible Arbeitsmodelle
Förderung der persönlichen Work-Life-Balance durch ein Jahresarbeitszeitmodell
Teilzeitarbeit, auch im Kader
Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
Faires Lohnsystem
Fortschrittliche Anstellungsbedingungen auf Basis eines GAV
Lohngleichheit zwischen Mann und Frau
Treueprämien
16 Wochen Mutterschaftsurlaub bei vollem Lohn
2 Wochen Vaterschaftsurlaub
Finanzielle Beiträge zur Kinderbetreuung
Umfassendes Angebot an internen und externen Weiterbildungen
Zusammenarbeit mit der FHNW bei der Führungsausbildung
Förderung individueller Fähigkeiten
Flexibles Rentenalter
Attraktive Leistungen der internen Pensionskasse
12 Monate Lohnfortzahlung im Krankheitsfall und weitere 12 Monate Krankentaggeld
Internes betriebliches Gesundheitsmanagement
Umfassendes Beratungsangebot bei beruflichen und persönlichen Themen
Wechselndes Angebot an Impulskursen

Sachbearbeiter/-in Arbeitslosenkasse, 80-100%

Über den Job

Über den Job

Aufgaben

Profil

Rahmenbedingungen

Benefits

Weitere offene Stellen